1. Правова система ipLex360
  2. Законодавство
  3. Індивідуальна податкова консультація


ДЕРЖАВНА ФІСКАЛЬНА СЛУЖБА УКРАЇНИ
ІНДИВІДУАЛЬНА ПОДАТКОВА КОНСУЛЬТАЦІЯ
18.05.2017 N 248/6/99-99-13-02-03-15/ІПК
Державна фіскальна служба України, керуючись ст. 52 Податкового кодексу України (далі - ПКУ), розглянула лист щодо практичного застосування норм чинного законодавства і межах компетенції повідомляє.
Згідно з частиною першою ст. 118 Кримінально-виконавчого кодексу України (далі - КВКУ) праця засуджених до позбавлення волі регулюється законодавством про працю з особливостями, визначеними КВКУ.
Частиною першою ст. 120 КВКУ установлено, що праця осіб, засуджених до позбавлення волі, оплачується відповідно до її кількості і якості. Форми і системи оплати праці, норми праці та розцінки встановлюються нормативно- правовими актами Міністерства юстиції України.
Інструкцією про умови оплати праці та заробітної плати засуджених до обмеження волі або позбавлення волі, затвердженої наказом Міністерства юстиції України від 07.03.2013 р. N 396/5, визначено умови праці та заробітної плати засуджених до обмеження волі або позбавлення волі (далі - засуджений), які тримаються в установах виконання покарань та слідчих ізоляторах Державної кримінально-виконавчої служби України.
Відповідно до ст. 67 Конституції України кожен зобов'язаний сплачувати податки і збори в порядку і розмірах, встановлених законом.
Порядок оподаткування доходів фізичних осіб визначено розділом IV ПКУ, згідно з пп. 163.1.1 п. 163.1 ст. 163 якого об'єктом оподаткування резидента є загальний місячний (річний) оподатковуваний дохід, до якого включаються доходи у вигляді заробітної плати, нараховані (виплачені) платнику податку відповідно до умов трудового договору (контракту) (пп. 164.2.1 п. 164.2 ст. 164 ПКУ), суми винагород та інших виплат, нарахованих (виплачених) платнику податку відповідно до умов цивільно- правового договору (пп. 164.2.2 п. 164.2 ст. 164 ПКУ).

................
Перейти до повного тексту