Міністерство праці та соціальної політики України розглянуло листа щодо установлення доплати за завідування кабінетом заступнику директора коледжу, який за суміщенням є викладачем на 0,5 ставки, і повідомляє.

Згідно з чинними умовами оплати праці працівників установ, закладів і організацій, що фінансуються з бюджету, затвердженими постановою Кабінету Міністрів України від 30.08.02 р. N 1298, працівникам за суміщання професій (посад) встановлюються доплати у розмірі до 50 відсотків посадового окладу.

Зазначені доплати не встановлюються керівникам бюджетних установ, закладів та організацій, їх заступникам, керівникам структурних підрозділів цих установ, закладів та організацій та їх заступникам.

При цьому згідно з пунктом 91 Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, затвердженої наказом Міносвіти від 15.04.93 р. N 102, передбачено, що керівні працівники закладів освіти, керівники фізичного виховання центрів допризовної підготовки можуть вести викладацьку роботу чи заняття з гуртками в цьому закладі, але не більше 9 годин на тиждень (360 годин на рік), якщо вони по основній посаді отримують повний посадовий оклад (ставку).

Що стосується доплати за завідування кабінетом, то відповідно до пункту 42 зазначеної Інструкції додаткова оплата за завідування навчальними кабінетами або лабораторіями провадиться старшим викладачам, викладачам, майстрам виробничого навчання вищих навчальних закладів I - II рівнів акредитації в розмірі 10 - 15 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати) за погодженням з профспілковим комітетом.