Відповідно до частини шостої статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)", пункту 3 Положення про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками, профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 10.07.2007 року N 47:

1. Зареєструвати колективний трудовий спір між найманими працівниками державного підприємства "Луганськвугілля" міста Луганська та генеральним директором державного підприємства "Луганськвугілля" міста Луганська з 21.03.2011 року і присвоїти йому реєстраційний номер 025-11/12-В.

2. Зареєструвати такі вимоги найманих працівників:

"1) здійснити перерахунок заробітної плати усім найманим працівникам ДП "Луганськвугілля" відповідно до ст. 95 КЗпП України, ст. 3, 10 Закону України "Про оплату праці", Закону України "Про Державний бюджет України на 2011 рік", п. 5.7.3 колективного договору ДП "Луганськвугілля", виходячи з розміру законодавчо встановленої мінімальної заробітної плати;

2) здійснити перерахунок заробітної плати працівникам ДП "Луганськвугілля", зайнятим на підземних роботах повний робочий день, відповідно до ст. 3 Закону України "Про підвищення престижності шахтарської праці" в частині формування тарифної сітки (схеми посадових окладів) на основі тарифної ставки робітника першого розряду, яка перевищує законодавчо встановлений рівень мінімальної заробітної плати на величину 30 відсотків;