Відповідно до частини 1 статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)", пункту 4 Положення про Національну службу посередництва і примирення, затвердженого Указом Президента України від 17 листопада 1998 року N 1258/98, із змінами, внесеними Указом Президента України від 30 грудня 2000 року N 1393/2000, пункту 5 Інструкції про порядок здійснення Національною службою посередництва і примирення заходів щодо запобігання виникненню колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженої наказом Національної служби посередництва і примирення від 03 серпня 2004 року N 111, з наступними змінами та доповненнями,

1. Зняти з контролю розбіжності між найманими працівниками Луганської філії товариства з обмеженою відповідальністю "Ла Кастеллана" міста Луганська та генеральним директором товариства з обмеженою відповідальністю "Ла Кастеллана" міста Києва, які виникли з питань оплати праці при невиконанні норм виробітку, невиконання записів в трудову книжку про прийняття на роботу, перегляду норм праці, створення безпечних та нешкідливих умов праці, в тому числі забезпечення питною водою, температурним режимом в цехах, укладення колективного договору, у зв'язку з їх врегулюванням.