Відповідно до частини 1 статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)", пункту 4 Положення про Національну службу посередництва і примирення, затвердженого Указом Президента України від 17 листопада 1998 року N 1258/98, із змінами, внесеними Указом Президента України від 30 грудня 2000 року N 1393/2000, пункту 5 Інструкції про порядок здійснення Національною службою посередництва і примирення заходів щодо запобігання виникненню колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженої наказом Національної служби посередництва і примирення від 03 серпня 2004 року N 111, з наступними змінами та доповненнями,

1. Зняти з контролю розбіжності між найманими працівниками відкритого акціонерного товариства "Севастопольський приладобудівний завод "Парус" міста Севастополя та правлінням відкритого акціонерного товариства "Севастопольський приладобудівний завод "Парус" міста Севастополя, які виникли з питань оплати праці, у зв'язку з їх вирішенням.

Підстава:

1) подання представництва Національної служби посередництва і примирення в місті Севастополі від 24.01.2006 року N 27-13/2/08;

2) лист адміністрації та профспілкового комітету відкритого акціонерного товариства "Севастопольський приладобудівний завод "Парус" міста Севастополя від 20.01.2006 року N 29/138.

2. Дане розпорядження надіслати органу, уповноваженому представляти інтереси найманих працівників відкритого акціонерного товариства "Севастопольський приладобудівний завод "Парус" міста Севастополя, адміністрації відкритого акціонерного товариства "Севастопольський приладобудівний завод "Парус" міста Севастополя, Севастопольській міській раді, Севастопольській міській державній адміністрації, представництву Національної служби посередництва і примирення в місті Севастополі.