- Правова система ipLex360
- Законодавство
- Індивідуальна податкова консультація
ДЕРЖАВНА ПОДАТКОВА СЛУЖБА УКРАЇНИ
ІНДИВІДУАЛЬНА ПОДАТКОВА КОНСУЛЬТАЦІЯ
17.04.2025 № 2087/ІПК/99-00-24-03-03 ІПК |
Який документ підтверджує застосування ставки ЄСВ 8,41%?
Державна податкова служба України, керуючись ст.
52 Податкового кодексу України (далі -
Кодекс), розглянула звернення '...',щодо практичного застосування норм податкового законодавства та в межах компетенції повідомляє.
Платник податків у своєму зверненні повідомив, що має найманих працівників, які є особами з інвалідністю. До 1 січня 2025 року підтвердження статусу особи з інвалідністю слугувала довідка медико-соціальну експертизу. Проте з 01 січня 2025 року, відповідно до
постанови Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року №1338, в Україні запроваджено новий підхід до визначення інвалідності на основі оцінювання повсякденного функціонування особи. Відтепер відповідні висновки щодо інвалідності оформляються експертними командами з оцінювання функціонування стану особи та фіксується у витягах із прийнятих рішень.
На даний момент, у Наказі Міністерства фінансів України "Про затвердження Інструкції про порядок нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування"
від 20.04.2015 №449 досі міститься згадка лише про довідку медико-соціальну експертизу, і відсутня згадка про можливість використання витягів з експертних команд як підтверджуючий документ про інвалідність для застосування пільгової ставки єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування (8,41%) (абзац 7 пп. 5 п. 2 розділ 3).
Платник податків просить надати індивідуальну податкову консультацію з питання:
Чи правильно Товариство розуміє, що:
1. Витяг з рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування про призначення або продовження інвалідності - підтверджує право на застосування ставки з єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування в розмірі 8,41 відс. юридичною особою - роботодавцем до суми нарахованої заробітної нарахованої на користь працівника, який є особою з інвалідністю?
2. Якщо фізичною особою - працівником не підтверджується статус особи з інвалідністю (протермінована довідка медико-соціальну експертизу, відсутній витяг з рішення експертної команди), то єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування до доходу у вигляді заробітної плати необхідно застосовувати у розмірі 22 відсотки?
Положення про медико-соціальну експертизу затверджується Кабінетом Міністрів України з урахуванням думок громадських об'єднань осіб з інвалідністю.
Так,
постановою Кабінету Міністрів України від 03 грудня 2009 року №1317 затверджено Положення про медико-соціальну експертизу (далі - Положення), відповідно до п. 24 "Огляд (повторний огляд) осіб, що звертаються для встановлення інвалідності" якого комісія видає особі, яку визнано особою з інвалідністю або стосовно якої встановлено факт втрати професійної працездатності, довідку та індивідуальну програму реабілітації і надсилає у триденний строк виписку з акта огляду комісії органові, в якому особа з інвалідністю перебуває на обліку як отримувач пенсії чи державної соціальної допомоги (щомісячного довічного грошового утримання), що призначається замість пенсії, та разом з індивідуальною програмою реабілітації - органові, що здійснює загальнообов'язкове державне соціальне страхування, виписку з акта огляду комісії про результати визначення ступеня втрати професійної працездатності у відсотках та потреби у наданні додаткових видів допомоги.
При цьому, Постановою №1338 затверджено порядок проведення оцінювання повсякденного функціонування особи.
з 1 січня 2025 року експертиза щодо встановлення інвалідності відповідно до законодавства для повнолітніх осіб проводиться експертними командами з оцінювання повсякденного функціонування особи, сформованими відповідно до Положення про експертні команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, затвердженого цією постановою (далі - експертні команди), до складу яких можуть входити лікарі, які мають право проводити оцінювання повсякденного функціонування особи відповідно до Порядку проведення оцінювання повсякденного функціонування особи (далі - Порядок), затвердженого Постановою, а також Центром оцінювання функціонального стану осіб відповідно до Положення про експертні команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, затвердженого Постановою;
................Перейти до повного тексту