Відповідно до пунктів 1, 10 частини першої статті 7 Закону України "Про запобігання корупції" НАКАЗУЮ:

1. Затвердити такі, що додаються:

1) Положення про Управління внутрішнього контролю;

2) Положення про Управління матеріально-технічного забезпечення та експлуатації;

2. Цей наказ вводиться в дію із 12.03.2020.

3. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.

1. Управління внутрішнього контролю (далі - Управління) є самостійним структурним підрозділом апарату Національного агентства з питань запобігання корупції (далі - Національне агентство), який здійснює заходи для забезпечення доброчесності працівників Національного агентства, та дотримання Закону України "Про запобігання корупції" (далі - Закон).

2. У своїй діяльності Управління керується Конституцією України, міжнародними договорами, згоду на обов'язковість яких надано Верховною Радою України, Законом, актами Кабінету Міністрів України, Положенням про апарат Національного агентства, актами Національного агентства, цим Положенням та іншими нормативно-правовими актами.

3. Управління підпорядковується безпосередньо Голові Національного агентства.

4. Управління з метою опрацювання питань, що належать до компетенції Національного агентства, взаємодіє зі структурними підрозділами апарату Національного агентства, Кабінету Міністрів України, Офісу Президента України, відповідними структурними підрозділами Апарату Верховної Ради України, органами державної влади та місцевого самоврядування.

5. Управління використовує в роботі печатки і штампи. встановленого зразка.

1. Організація та забезпечення здійснення внутрішнього контролю в Національному агентстві, оптимізація управлінських процесів та дотримання виконавської дисципліни.

2. Забезпечення доброчесності працівників Національного агентства та забезпечення дотримання законів в апараті Національного агентства, виявлення причин і умов, які сприяють учиненню правопорушень працівниками Національного агентства, та вжиття заходів щодо їх усунення.

3. Забезпечення інформаційної безпеки Національного агентства.

4. Здійснення заходів фінансового контролю стосовно окремих категорій осіб, зазначених у підпунктах "в", "г", "д", "е", "з", "и" пункту 1 частини першої статті 3 Закону, відповідно до вимог статті 52-1 Закону.

1. Управління в межах своєї компетенції:

1) здійснює заходи з координації та підвищення ефективності організації внутрішнього контролю та системи протидії корупції, запобігає фактам незаконного, неефективного та нерезультативного використання бюджетних коштів, виникненню помилок чи інших недоліків у діяльності, запроваджує систему управління ризиками та включає її в процеси планування, забезпечує прийняття якісних управлінських рішень.

Пропозиції Управління щодо управління ризиками є обов'язковими для розгляду керівництвом та керівниками самостійних структурних підрозділів.

Прийняття управлінських рішень (укладання договорів, видання наказів, інших актів) Національного агентства без попереднього розгляду Управлінням не допускається;

2) здійснює моніторинг та контроль за виконанням працівниками Національного агентства актів законодавства з питань етичної поведінки, запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, інших вимог, обмежень та заборон, передбачених Законом;

3) проводить контроль своєчасності подання та повну перевірку декларацій осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, що подаються працівниками Національного агентства, в порядку, визначеному Головою Національного агентства;

4) проводить перевірки працівників Національного агентства на доброчесність та моніторинг їхнього способу життя, в порядку, визначеному Головою Національного агентства;

5) перевіряє інформацію, пов'язану із діяльністю Управління, що міститься у зверненнях фізичних або юридичних осіб, засобах масової інформації, інших джерелах, у тому числі отриману через телефонну лінію, сторінку в мережі Інтернет, засобами електронного зв'язку Національного агентства, зокрема щодо причетності працівників Національного агентства до вчинення правопорушень.

У разі виявлення фактів вчинення правопорушень працівниками Національного агентства за кожним встановленим фактом приймає рішення відповідно до вимог Закону, Закону України "Про державну службу", Кодексу України про адміністративні правопорушення або Кримінального процесуального кодексу України;

6) проводить службове розслідування (перевірки) стосовно працівників Національного агентства.

Результати службового розслідування (перевірки) доповідаються Голові Національного агентства або особі, яка виконує його обов'язки, з пропозиціями щодо вжиття управлінських рішень;

7) проводить спеціальну перевірку стосовно осіб, які претендують на призначення на, посади в Національному агентстві;

8) вживає заходів щодо захисту працівників Національного агентства, які повідомляють про вчинення протиправних дій чи бездіяльність інших працівників Національного агентства;

9) консультує працівників Національного агентства з питань дотримання вимог актів законодавства з питань етичної поведінки, запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, інших вимог, обмежень та заборон, передбачених цим Законом;

10) організовує роботу з оцінки корупційних ризиків у діяльності Національного агентства, підготовки заходів щодо їх усунення та вживає інших заходів, спрямованих на запобігання вчиненню працівниками Національного агентства корупційних та пов'язаних з корупцією правопорушень;

11) розробляє та забезпечує реалізацію антикорупційної програми Національного агентства;

12) вживає заходів із запобігання несанкціонованому доступу до інформації, у тому числі з обмеженим доступом, яка накопичується, зберігається, обробляється та циркулює на об'єктах інформаційної діяльності Національного агентства,

Бере участь в забезпеченні пропускного та внутрішньо об 'єктового режиму;

13) організовує та здійснює взаємодію з правоохоронними органами в межах компетенції відділу;

14) здійснює заходи фінансового контролю стосовно окремих категорій осіб, зазначених у підпунктах "в", г, "д", "є", "з", "и" пункту 1 частини першої статті 3 Закону , відповідно до вимог статті 52-1 Закону, працює з матеріалами,, що містять або можуть містити інформацію з обмеженим доступом, зокрема відомостями, що становлять державну таємницю (статті 4.1.1, 4.1.2, 4.1.3, 4.1.13 наказу Служби безпеки України від 12.08.2005 № 440) (в редакції від 28.01.2020);

15) опрацьовує звернення, запити;

16) готує проекти наказів Національного агентства;

17) здійснює аналіз, розробку проектів нормативно-правових актів та бере участь в опрацюванні проектів нормативно-правових актів;

18) виконує накази Національного агентства, доручення Голови Національного агентства;

19) переглядає нормативно-правові акти та інші документи, з метою приведення їх у відповідність до законодавства, інформує про результати такого перегляду Голову Національного агентства;

20) розробляє пропозиції щодо внесення змін до нормативно-правових актів та подає їх Голові Національного агентства;

21) бере участь у розробленні проектів наказів Національного агентства, інформаційних та аналітичних матеріалів, у тому числі тих, розробниками яких є інші структурні підрозділи, для подання Голові Національного агентства;

22) проводить перевірки можливих фактів порушень вимог Закону працівниками Національного агентства;

23) здійснює інші повноваження, визначені законодавством.

2. Покладення на Управління функцій, що не належать або виходять за межі його компетенції, не допускається.

1. Управління в межах своєї компетенції має право:

1) перевіряти дотримання працівниками Національного агентства актів законодавства з питань етичної поведінки, запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, інших вимог, обмежень та заборон, передбачених Законом;

2) ініціювати та проводити перевірки з приводу обставин, що можуть свідчити про порушення правил етичної" поведінки, законодавства щодо запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, інших вимог та обмежень, передбачених Законом, працівниками Національного агентства;

3) безперешкодного доступу до службових приміщень, робочих місць, сейфів, сховищ, службових персональних комп'ютерів, службових засобів зв'язку, носіїв інформації, документів і матеріалів, зокрема з обмеженим доступом, працівників Національного агентства, проведення їх огляду за участі відповідального працівника та/або керівника (начальника) відповідного структурного підрозділу;

4) отримувати від працівників Національного агентства інформацію з приводу обставин, що можуть свідчити про порушення правил етичної поведінки, запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, інших вимог та обмежень, передбачених Законом;

5) отримувати Письмові пояснення та копії документів від працівників Національного агентства з питань, що виникають під час перевірки інформації, що міститься у зверненнях фізичних або юридичних осіб, засобах масової інформації, інших джерелах, у тому числі отриманої через спеціальну телефонну лінію, сторінку в мережі Інтернет,- засоби електронного зв'язку Національного агентства, щодо причетності працівників Національного агентства до вчинення правопорушень;

6) одержувати в установленому порядку від інших структурних підрозділів апарату Національного агентства, органів державної влади та ' органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності Інформацію, документи та матеріали;

7) отримувати від державних органів, підприємств, установ та організацій інформацію щодо доходів, витрат, майна і фінансових зобов'язань працівників Національного агентства та членів їхніх сімей;

8) у встановленому порядку мати доступ до баз даних, у тому числі системи електронного документообігу Національного агентства,, безпосередній автоматизований доступ до інформаційно-телекомунікаційних і довідкових систем, реєстрів, банків даних, у тому числі тих, що містять інформацію з обмеженим доступом, держателем (адміністратором) яких є державні органи або органи місцевого самоврядування, користуватися державними, у тому числі урядовими, засобами зв'язку і комунікацій, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами;

9) залучати в установленому порядку працівників інших структурних підрозділів апарату Національного агентства для забезпечення виконання завдань, покладених на Управління;

10) проводити спеціальну перевірку стосовно осіб, які претендують на призначення на посади в Національному агентстві;

11) здійснювати збирання та обробку даних про працівника Національного агентства, членів його сім'ї та близьких осіб під час їх перевірки на доброчесність та моніторингу способу життя;

12) вносити пропозиції щодо удосконалення роботи Національного агентства, внесення змін до нормативно-правових актів;

13) ініціювати розгляд питань перед Головою Національного агентства, заступником Голови Національного агентства, відповідно до розподілу обов'язків;

14) у встановленому порядку отримувати інформацію з відкритих баз даних, реєстрів іноземних держав, у тому числі після внесення плати і за отримання відповідної інформації, якщо така плата вимагається для доступу до інформації;

15) у встановленому порядку брати участь у засіданнях робочих груп з питань запобігання та протидії корупції в Верховній Раді України, при Президентові України, в Кабінеті Міністрів України, інших державних органах та органах місцевого самоврядування за дорученням Голови, Національного агентства;

16) працювати з інформацією з обмеженим доступом, зокрема відомостями, що становлять державну таємницю;

17) організовувати, скликати та проводити конференції, семінари, круглі столи та наради;

18) за дорученням Голови Національного агентства співпрацювати з органами, до повноважень яких належить запобігання та протидія корупції, іноземних держав, міжнародними міжурядовими та неурядовими організаціями, у тому числі здійснювати співпрацю з міжнародними донорськими установами та здійснювати' заходи щодо залучення; міжнародної технічної допомоги відповідно до законодавства України у питаннях, що належить-до компетенції Управління;

19) вносити приписи про порушення вимог законодавства щодо етичної поведінки, запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, захисту викривачів, інших порушень закону;

20) складати протоколи про адміністративні правопорушення;

21) складати обґрунтовані висновки у разі виявлення ознак корупційного або пов'язаного з корупцією правопорушення, ознак необґрунтованості активів;

22) надсилати до інших спеціально уповноважених суб'єктів у сфері протидії корупції матеріали, що свідчать про факт вчинення корупційних або інших пов'язаних з корупцією правопорушень;

23) здійснювати без додаткового уповноваження (довіреності) самопредставництво інтересів Національного агентства під час розгляду справ у судах;

24) представляти Національне агентство у відносинах із органами державної влади та місцевого самоврядування, підприємствами, установами, організаціями, громадськими об'єднаннями тощо з питань, що належать до повноважень Управління;

25) інші права, передбачені законом, що належать до повноважень Управління.

1. До складу Управління входять:

відділ внутрішнього контролю;

відділ з питань запобігання корупції.