Відповідно до вимог пункту 2-1 Положення про формування кадрового резерву для державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 28.02.01 N 199,

1. Затвердити Методичні рекомендації щодо застосування пункту 2-1 Положення про формування кадрового резерву для державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 28.02.01 N 199 (додається).

2. Департаменту персоналу державних органів та місцевого самоврядування (Шевчук Л.С.) у тижневий термін надіслати Методичні рекомендації щодо застосування пункту 2-1 Положення про формування кадрового резерву для державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 28.02.01 N 199, центральним та місцевим органам виконавчої влади.

3. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.

1. Наказом (розпорядженням) керівника державного органу, де проводиться конкурс, утворюється комісія у складі голови, секретаря і членів комісії.

2. Державний орган, у якому проводиться конкурс, зобов'язаний опублікувати відповідне оголошення.

3. До участі у конкурсі допускаються особи, які є громадянами України, мають повну вищу освіту, стаж державної служби чи служби в органах місцевого самоврядування не менш як п'ять років та займають (займали) посади державних службовців чи посадових осіб місцевого самоврядування не нижче четвертої категорії.

4. Для участі у конкурсі необхідно подати до конкурсної комісії такі документи:

заяву про участь у конкурсі;

копію першої та другої сторінок паспорта громадянина України;

заповнену особову картку форми П-2 ДС;

фотокартку розміром 4 х 6 сантиметрів.

5. Народні депутати України, державні службовці та посадові особи місцевого самоврядування, які займали посади першої, другої категорії не менш як два роки, зараховуються до кадрового резерву без конкурсного відбору за умови подання документів у визначений строк.

6. Подані претендентами документи і матеріали конкурсної комісії зберігаються у кадровій службі державного органу.

7. Відбір до кадрового резерву здійснюється у формі співбесіди, яка проводиться конкурсною комісією.