1. Правова система ipLex360
  2. Законодавство
  3. Постанова


ПРЕЗИДІЯ АКАДЕМІЇ МЕДИЧНИХ НАУК УКРАЇНИ
П О С Т А Н О В А
N 9-4/94 від 23.05.94
м.Київ

Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
8 липня 1994 р.
за N 155/364
Погоджено з Мінпраці,
Мінфіном
Про внесення змін та доповнень до постанови Президії Академії медичних наук України від 18.06.93 р. N 1 "Про схеми посад і професій працівників науково-дослідних установ і організацій Академії медичних наук України на основі Єдиної тарифної сітки"
На виконання постанови Кабінету Міністрів України від 24 травня 1993 р. N 369 "Про внесення змін і доповнень до постанови Кабінету Міністрів України: "Про оплату праці працівників бюджетних установ і організацій на основі Єдиної тарифної сітки" та відповідно до галузевої тарифної угоди між Міністерством транспорту України і профспілкою працівників автомобільного транспорту та шляхового господарства України Президія Академії медичних наук України
ПОСТАНОВЛЯЄ:
1. Внести такі зміни та доповнення до постанови Президії Академії медичних наук України від 18.06.93 р. N 1 "Про схеми посад і професій працівників науково-дослідних установ і організацій Академії медичних наук України на основі Єдиної тарифної сітки".
1.1. В пункті З додатка N 2 "молодший науковий співробітник" доповнити рядком - 18 5,34 1,55.
1.2. Додаток N 4 викласти в новій редакції (додається).
1.3. Затвердити схему посад робітників бюджетних установ і організацій Академії медичних наук України за розрядами Єдиної тарифної сітки згідно з додатком N 2 (додається).
1.4. Додаток N 4 до постанови Президії Академії медичних наук України від 18.06.93 р. N 1 вважати таким, що втратив чинність.
Президент, академік
Головний вчений секретар
О.Ф.Возіанов
Ю.І.Губський
Додаток N 1
до постанови Президії АМН
України від 18.06.93 р. N 1
в редакції постанови
Президії АМН України від
23.05.94 N 9-4/94
ТАРИФНІ СТАВКИ І ОКЛАДИ
робітників автомобільного транспорту (в кількості мінімальних заробітних плат)
1. Водій вантажних автомобілів
-----------------------------------------------------------------
Вантажо- | Місячні тарифні коефіцієнти
підйом- |-------------------------------------------------------
ність | 1 група | 2 група | 3 група
(тонн) | | |
-----------------------------------------------------------------
Бортові авто- Спеціалізовані і спеці- Автомобілі по
мобілі-фурго- альні автомобілі:само- перевезенню це-
ни загального скиди, цистерни, фурго- менту, отруто-
призначення ни, рефрижератори, кон- хімікатів,
тейнеровози, пожежні, безводного
технічні допомоги, сні- аміаку, аміачної
гоочищувальні, поливаль- води, гниючого
но-мийні, підмітально- сміття,
прибиральні автокрани, асенізаційних
автонавантажувачі та вантажів
інші тягачі з причепами
до 1,5 3,17 3,43 3,80
понад
1,5 до 3 3,43 3,80 4,29
понад 3
до 5 3,80 4,29 4,67
понад 5
до 7 4,29 4,67 4,85
понад 7
до 10 4,67 4,85 5,12
понад 10
до 20 4,85 5,12 5,53
понад 20
до 40 5,12 5,53 5,98
понад 40
до 60 5,53 5,98 -
вище 60 - 6,48 -
2. Водії автомобілів (у тому числі спеціальних)
-----------------------------------------------------------------
Клас |Робочий | Місячна тарифна ставка
автомо- |обсяг дви- |
біля |гуна (в |
|літрах) |
-----------------------------------------------------------------
Загальні При роботі на легко-
вих таксі в містах
з чисельністю насе-
лення 500 тис.чоловік
і більше, на
санітарних автомо-
білях (окрім
швидкої медичної
допомоги)
особливо
малий і
малий до 1,8 2,73 2,94
середній від 1,8
до 3,5 2,81 3,12
великий понад 3,5 2,94 3,24
3. Водії автомобілів швидкої медичної допомоги та оперативних автомобілів із спеціальним звуковим сигналом (типу "Сирена")
-----------------------------------------------------------------
Клас автомобіля |Робочий обсяг | Місячна тарифна ставка
|двигуна (в літ- |
|рах) |
-----------------------------------------------------------------
Особливо малий і
малий до 1,8 4,0
Середній (а також
автобуси спеціальні
та швидкої медичної
допомоги) понад 1,8 до 3,5 4,25
Великий (а також
автобуси спеціальні
та швидкої медичної
допомоги) понад 3,5 4,6
4. Водії автобусів (у тому числі спеціальних)
-----------------------------------------------------------------
| Місячні тарифні ставки
-----------------------------------------------------------------
Клас |Габаритна |Загальні|При роботі на міських
автобуса |довжина | |та екскурсійних маршру-
|автобуса | |тах з чисельністю насе-
|(у метрах) | |лення 500 тис.чоловік
| | |і більше, на санітар-
| | |них автобусах (крім
| | |швидкої допомоги)
-----------------------------------------------------------------
Особливо
малий до 5 3,0 3,20
Малий а) понад 5 до 6,5 3,13 3,43
б) понад 6,5 до 7,5 3,49 3,80
Середній понад 7,5 до 9,5 3,86 4,21
Великий а) понад 9,5 до 11 4,27 4,66
б) понад 11 до 12 4,49 4,88
в) понад 12 до 15 4,72 5,16
г) понад 15 4,94 5,44
5. Водії мотоциклів і моторолерів - 2,10
6. Кондуктори автобусів - 2,07
Примітки:
1. Начальнику автотранспортного підрозділу з рухомим складом більше 100 одиниць (автомобілів, тракторів, шляхових та інших машин) встановлюється 16 тарифний розряд, з рухомим складом від 50 до 100 одиниць - 15 тарифний розряд.
2. Старшим механікам, які здійснюють керівництво автотранспортними підрозділами з рухомим складом від 25 до 50 фізичних автомобілів, шляхових машин встановлюється 14 тарифний розряд, а механікам з рухомим складом від 15 до 25 - 12 тарифний розряд.
3. Водіям вантажних легкових автомобілів, автобусів виплачується щомісячна надбавка за класність у таких розмірах:
водіям II класу - 10 відсотків; водіям I класу - 25 відсотків установленої тарифної ставки за відпрацьований час на посаді водія.
4. Керівники закладів за погодженням з профспілковими комітетами можуть вводити ненормований робочий день з доплатою до 25 відсотків місячної тарифної ставки за відпрацьований час для водіїв легкових автомобілів, автомобілів швидкої медичної допомоги.
5. Водіям санітарних автомобілів посадові оклади, які розраховані з місячних тарифних ставок, підвищуються на 20 відсотків.
6. За керівництво бригадою установлюється доплата до 50 відсотків ставки бригадира.
Конкретний розмір доплати залежить від чисельності бригади і визначається колективним договором.

................
Перейти до повного тексту