Про внесення змін до Умов оплати праці працівників військово-медичних закладів (підрозділів) Збройних Сил України, затверджених наказом Міністра оборони України від 27.08.2001 N 293

МІНІСТЕРСТВО ОБОРОНИ УКРАЇНИ

Н А К А З

Міністра оборони України

29.11.2004 N 571

Зареєстровано в Міністерстві

юстиції України

6 грудня 2004 р.

за N 1545/10144

( Наказ втратив чинність на підставі Наказу Міністерства оборони N 125 від 28.02.2006 )

Про внесення змін до Умов оплати праці працівників військово-медичних закладів (підрозділів) Збройних Сил України, затверджених наказом Міністра оборони України від 27.08.2001 N 293

На виконання вимог постанови Кабінету Міністрів України від 25 серпня 2004 року N 1097 "Про підвищення з 1 вересня 2004 р. посадових окладів (ставок заробітної плати) працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери"

НАКАЗУЮ:

1. Розділ 2 Умов оплати праці працівників військово-медичних закладів (підрозділів) Збройних Сил України, затверджених наказом Міністра оборони України від 27 серпня 2001 року N 293 "Про впорядкування умов оплати праці працівників військово-медичних закладів (підрозділів) Збройних Сил України", зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 11 вересня 2001 року за N 805/5996 (зі змінами та доповненнями), та додаток 6 до них викласти у редакції, що додається.

2. Командирам (начальникам) військових частин, закладів, установ та організацій Збройних Сил України:

установити з 1 вересня 2004 року посадові оклади (ставки заробітної плати) працівникам, виходячи з розмірів, передбачених розділом 2 в редакції цього наказу;

у разі, коли із запровадженням цього наказу заробітна плата працівників за відпрацьовану місячну норму праці з урахуванням доплат, надбавок, премій та інших виплат, крім тих, що не враховуються до мінімальної заробітної плати відповідно до статті 3 Закону України "Про оплату праці", менша встановленого розміру мінімальної заробітної плати, провадити доплату до її розміру.

3. Контроль за виконанням наказу покласти на директора Департаменту економічної діяльності Міністерства оборони України.

4. Наказ розіслати до окремої військової частини.

Міністр оборони України
генерал армії України
ПОГОДЖЕНО:
Міністерство праці
та соціальної політики України
Заступник Міністра
Міністерство фінансів України
Заступник Міністра

О.І.Кузьмук

В.І.Тьоткін

О.С.Яременко

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ Міністра

оборони України

27.08.2001 N 293

( z0805-01 )

(у редакції наказу Міністра

оборони України

від 29.11.2004 N 571)

Зареєстровано в Міністерстві

юстиції України

6 грудня 2004 р.

за N 1545/10144

2. Схеми посадових окладів медичних та фармацевтичних працівників військово-медичних закладів (підрозділів), керівників будинків (баз) відпочинку, пансіонатів, профілакторіїв, туристичних баз та центрів туризму і відпочинку

Таблиця 1

Лікарі

Найменування посад	Схемні посадові оклади, гривень
1	2
Лікарі-хірурги*, лікарі-ендоскопісти, лікарі-анестезіологи, які мають: вищу кваліфікаційну категорію ................ першу кваліфікаційну категорію ............... другу кваліфікаційну категорію ............... без категорії ................................	449 408 370 332
Лікар-інтерн, лікар-стажист хірургічного профілю	321
Лікарі інших спеціальностей, які мають: вищу кваліфікаційну категорію ............... першу кваліфікаційну категорію .............. другу кваліфікаційну категорію .............. без категорії ...............................	428 390 360 321
Лікар-інтерн, лікар-стажист ...................	311

_______________

* До категорії "лікар-хірург" належить: лікарі-хірурги, лікарі-комбустілоги, лікарі-хірурги-проктологи, лікарі-ортопеди-травматологи, лікарі-урологи, лікарі-нейрохірурги, лікарі-хірурги судинні, лікарі-хірурги серцево-судинні, лікарі-хірурги-онкологи, лікарі-хірурги торакальні, лікарі-радіологи (лікарі з променевої терапії, лікарі з радіонуклідної діагностики), лікарі-стоматологи-хірурги, лікарі-акушери-гінекологи, лікарі-гінекологи-онкологи, лікарі-рентгенологи (які здійснюють хірургічне втручання із застосуванням рентгенівської апаратури в умовах стаціонару), лікарі-офтальмологи, лікарі-отоларингологи, лікарі-онкоотоларингологи, лікарі-онкологи, лікарі-ендокринологи (які здійснюють оперативні втручання), лікарі-трансплантологи, лікарі-трансфузіологи (які здійснюють заготівлю крові, її компонентів, клітин та їх трансфузіологію).

1. Схемні посадові оклади лікарів-хірургів, лікарів-анестезіологів, лікарів-ендоскопістів підвищуються за здійснення оперативних втручань залежно від обсягу, складності та характеру їх праці при роботі: в амбулаторно-поліклінічному закладі (відділенні) - до 15 відсотків; у денному стаціонарі хірургічного профілю - до 25 відсотків; у стаціонарі - до 40 відсотків.

2. Схемні посадові оклади інспекторів-лікарів, а також фахівців з вищою немедичною освітою (психологи, біологи, ентомологи, зоологи та інші), які допущені на лікарські посади, установлюються на рівні схемних посадових окладів, передбачених для лікарів інших спеціальностей.

3. Лікарям - керівникам структурних підрозділів (відділів, відділень, кабінетів, лабораторій, медичних пунктів та інших) схемні посадові оклади встановлюються з урахуванням кваліфікаційної категорії та з підвищенням їх розмірів: у разі кількості лікарських посад до 3 одиниць включно - на 10 відсотків, понад 3 до 6 одиниць включно - на 20 відсотків, понад 6 одиниць - на 25 відсотків. Кількість лікарських посад визначається за штатом (штатним розписом) з урахуванням посад завідувачів (посади лікарів-інтернів не враховуються).

4. Завідувачам відділень швидкої медичної допомоги в разі наявності у штаті (штатному розписі) понад 2 виїзних бригад (понад 40 посад персоналу) схемні посадові оклади підвищуються на 10 відсотків.

5. Лікарям - головам лікарсько-льотних, військово-лікарських та лікарсько-консультаційних комісій, старшим лікарям гірничорятувальних частин схемний посадовий оклад установлюється на рівні схемних посадових окладів, передбачених для лікарів інших спеціальностей, з підвищенням його розміру на 20 відсотків.

Таблиця 2

Середній медичний персонал

Найменування посад	Схемні посадові оклади, гривень
Зубні лікарі, які мають: вищу кваліфікаційну категорію ............... першу кваліфікаційну категорію .............. другу кваліфікаційну категорію .............. без категорії ...............................	332 311 294 273
Фельдшери, лаборанти (фельдшери-лаборанти), акушерки, медичні сестри: операційні, перев'язувальні, з масажу, відділень (груп, палат) анестезіології та інтенсивної терапії, відділень швидкої медичної допомоги та невідкладної медичної допомоги; аудіометристи, оптометристи; помічники: санітарного лікаря, лікаря-епідеміолога, лікаря-паразитолога, ентомолога, які мають: вищу кваліфікаційну категорію ............... першу кваліфікаційну категорію .............. другу кваліфікаційну категорію .............. без категорії ...............................	332 311 294 283
Медичні сестри, рентгенлаборанти, інструктори, медичні статистики, зубні техніки, гіпсові техніки-ортезисти, сестри з дієтичного харчування, які мають: вищу кваліфікаційну категорію ............... першу кваліфікаційну категорію .............. другу кваліфікаційну категорію .............. без категорії ...............................	301 294 283 273
Медичні реєстратори, дезінфектори .............	262

1. Старшим: медичним сестрам, фельдшерам, акушеркам, зубним технікам та іншим схемні посадові оклади встановлюються з урахуванням кваліфікаційної категорії та з підвищенням їх розмірів на 10 відсотків.

2. Керівникам військово-медичних закладів та їх структурних підрозділів із числа середнього медичного персоналу схемні посадові оклади встановлюються залежно від кваліфікаційної категорії з підвищенням їх розмірів: на 10 відсотків - у разі кількості посад середнього медичного персоналу за штатом (штатним розписом) з урахуванням посади керівника до 3 одиниць включно; на 15 відсотків - понад 3 до 10 одиниць включно; на 20 відсотків - понад 10 одиниць.

3. Фельдшеру - начальнику (завідувачу) аптеки посадовий оклад установлюється на рівні схемного посадового окладу старшого фельдшера відповідної кваліфікаційної категорії без підвищень, визначених у пункті 2 цієї таблиці.

Таблиця 3

Молодший медичний персонал

Найменування посад	Схемні посадові оклади, гривень
Молодші медичні сестри: операційні, перев'язувальні, палатні, для догляду за хворими	245
Сестри-господарки ......................	245
Буфетниці, ванщиці, няні, прибиральниці (палатні) та інший молодший медичний персонал ...............................	235

Схемні посадові оклади молодшого медичного персоналу, який застосовує у роботі дезінфікуючі засоби, а також тих, що зайняті прибиранням туалетів, підвищуються на 10 відсотків.

Таблиця 4

Фармацевтичний та допоміжний персонал аптек та контрольно-аналітичних лабораторій

Найменування посад	Схемні посадові оклади, гривень
1	2
Фармацевтичний персонал
Старший провізор, провізор контрольно-аналітичної лабораторії, які мають: вищу кваліфікаційну категорію ........ першу кваліфікаційну категорію ....... другу кваліфікаційну категорію ....... без категорії ........................	428 390 360 332
Провізор, який має: вищу кваліфікаційну категорію ........ першу кваліфікаційну категорію ....... другу кваліфікаційну категорію ....... без категорії ........................	390 360 341 321
Провізор-інтерн ........................	311
Фармацевт, який має: вищу кваліфікаційну категорію ........ першу кваліфікаційну категорію ....... другу кваліфікаційну категорію ....... без категорії ........................	332 311 294 283
Лаборант контрольно-аналітичної лабораторії, який має: вищу кваліфікаційну категорію ........ першу кваліфікаційну категорію ....... другу кваліфікаційну категорію ....... без категорії ........................	301 294 283 273
Молодший фармацевт .....................	245
Допоміжний персонал
Фасувальник, молодша медична сестра-мийниця .........................	235
Молодша медична сестра-мийниця, яка використовує дезінфікуючі засоби .......	245

................

Перейти до повного тексту