Відповідно до пункту 1.10 розділу I Типового положення про атестацію педагогічних працівників , затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 06 жовтня 2010 року № 930, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 14 грудня 2010 року за № 1255/18550, та з метою підвищення ефективності управлінської діяльності керівників навчальних закладів культури і мистецтв, рівня їх професійної компетентності і фахової майстерності

1. Затвердити Зміни до Положення про атестацію педагогічних працівників навчальних закладів та навчально-методичних установ сфери культури, затвердженого наказом Міністерства культури України від 31 жовтня 2011 року № 75, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 17 листопада 2011 року за № 1311/20049, що додаються.

2. Міністерству культури Автономної Республіки Крим, департаментам (управлінням) культури обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій до 01 вересня 2018 року забезпечити організацію та проведення атестації керівників навчальних закладів культури і мистецтв, призначених на посади до набрання чинності цим наказом.

3. Департаменту мистецтв та навчальних закладів (Білаш П.М.) забезпечити державну реєстрацію цього наказу в Міністерстві юстиції України в установленому законодавством порядку.

4. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.

5. Контроль за виконанням цього наказу покласти на заступника Міністра Журавчака О.П.

1. У розділі І:

1) у пункті 1.1:

слова та цифри "відповідно до пункту 1.9" замінити словами та цифрами "відповідно до пункту 1.10";

після слова "атестації" доповнити словами "керівників, їхніх заступників (далі - керівні кадри),";

2) абзац шостий пункту 1.3 викласти в такій редакції:

"керівники, заступники керівників навчальних закладів та навчально-методичних установ сфери культури (далі - керівні кадри).";

3) абзац другий пункту 1.10 викласти в такій редакції:

"мають досягнення у педагогічній роботі, пройшли підвищення кваліфікації та подали заяви про проходження позачергової атестації;";

4) доповнити пункт 1.11 новим абзацом четвертим такого змісту:

"подання відповідного органу управління сфери культури щодо проведення позачергової атестації керівних кадрів при неналежному виконанні ними посадових обов’язків.";

5) пункт 1.15 викласти в такій редакції:

"1.15. Методисти середніх спеціалізованих мистецьких шкіл (шкіл-інтернатів), вищих мистецьких навчальних закладів сфери культури I-II рівнів акредитації, навчально-методичних установ (кабінетів, центрів тощо), які мають повну вищу фахову освіту з напряму методичної роботи, атестуються на відповідність займаній посаді, з присвоєнням кваліфікаційних категорій.";

6) доповнити розділ новим пунктом 1.16 такого змісту:

"1.16. Призначенню керівника передує проведення його атестації.

У разі призначення особи на посаду керівника атестаційна комісія відповідного рівня проводить його атестацію у строки, визначені головою атестаційної комісії (не більше одного місяця).".

У зв'язку з цим пункти 1.16 - 1.24 вважати відповідно пунктами 1.17 - 1.25;

7) пункт 1.19 викласти в такій редакції:

"1.19. Педагогічні працівники, які суміщують посади керівника та викладача, викладача і концертмейстера, викладача і методиста, концертмейстера і методиста, атестуються окремо за кожною посадою.

Атестація педагогічних працівників, які працюють за сумісництвом та обіймають однакові з основним місцем роботи посади, здійснюється за основним місцем роботи. Під час проведення атестації атестаційна комісія може враховувати результати педагогічної діяльності педагогічного працівника на роботі за сумісництвом.";

8) пункт 1.24 після слів "спеціаліст вищої категорії" та педагогічного звання" доповнити словами "до проходження наступної атестації на загальних підставах".

2. У розділі ІІ:

1) абзац четвертий пункту 2.1 після слова "Севастополі" доповнити словами "державних адміністраціях";

2) у пункті 2.5:

абзаци четвертий та п’ятий викласти в такій редакції:

"порушує клопотання перед атестаційною комісією 2-го або вищого рівня про присвоєння (підтвердження) педагогічним працівникам кваліфікаційної категорії "спеціаліст вищої категорії";

порушує клопотання перед атестаційною комісією 3-го або 4-го рівня про присвоєння (підтвердження) педагогічних звань "старший викладач", "викладач-методист" та оформлює атестаційні листи;";

3) у пункті 2.6:

в абзаці другому слова "педагогічні звання "старший викладач", "викладач-методист"" виключити;

в абзаці четвертому слова "та педагогічних звань" виключити;

4) пункт 2.7 доповнити новим абзацом восьмим такого змісту:

"здійснює контроль за роботою атестаційних комісій 1-го та 2-го рівнів.";

5) пункт 2.8 доповнити новим абзацом сьомим такого змісту:

"здійснює контроль за роботою атестаційної комісії 3-го рівня.";

6) доповнити розділ новим пунктом 2.9 такого змісту:

"2.9. Атестаційні комісії 3-го та 4-го рівнів за поданням відповідних органів управління сфери культури, до повноважень яких належать призначення на посаду та звільнення з посади керівників, проводять атестацію осіб для призначення на посади керівників, а також атестацію керівних кадрів на їх відповідність (невідповідність) займаній посаді, відповідність за умови виконання рекомендацій.".

3. У розділі ІІІ:

1) пункт 3.1 доповнити новим абзацом п’ятим такого змісту:

"Списки керівних кадрів навчальних закладів, які атестуються, складають і подають до атестаційних комісій відповідні органи управління сфери культури.";

2) пункт 3.6 після слів та цифр "3.6. До 1 березня" доповнити словами "відповідний орган управління сфери культури,";

3) доповнити розділ після пункту 3.6 новим пунктом 3.7 такого змісту:

"3.7. На особу, яка претендує на зайняття посади керівника, відповідним органом управління сфери культури, до повноважень якого належать призначення на посаду та звільнення з посади керівників, готуються подання про проведення атестації до атестаційної комісії 3-го або 4-го рівня та атестаційний лист.

Атестація особи, яка претендує на посаду керівника, проводиться протягом місяця від дня подання необхідних документів, при цьому атестаційною комісією враховуються: