З метою забезпечення належної організації роботи з питань внутрішньої безпеки, керуючись статтею 15 Закону України "Про прокуратуру" ,

1. Першому заступнику та заступникам Генерального прокурора України, ректору Національної академії прокуратури України, прокурорам обласного рівня, їх першим заступникам та заступникам, керівникам структурних підрозділів апаратів, міським, районним, міжрайонним, районним у містах та іншим прирівняним до них прокурорам у межах своєї компетенції забезпечити належну організацію роботи з питань внутрішньої безпеки в органах прокуратури України.

1.1. Вживати вичерпних заходів щодо забезпечення додержання прокурорами та слідчими Присяги працівника прокуратури, Кодексу професійної етики та поведінки працівників прокуратури, зміцнення авторитету органів прокуратури.

1.2. Персональну відповідальність за організацію та стан внутрішньої безпеки покласти на керівників прокуратур усіх рівнів та самостійних структурних підрозділів Генеральної прокуратури України.

2. Основними завданнями внутрішньої безпеки вважати:

- своєчасне виявлення та профілактику скоєння прокурорами і слідчими діянь, несумісних з перебуванням на роботі в органах прокуратури, інших ганебних вчинків, порушень вимог Присяги працівника прокуратури, Кодексу професійної етики та поведінки працівників прокуратури;

- захист від неправомірного втручання у службову діяльність та перешкоджання виконанню покладених на прокурорів і слідчих службових обов'язків, посягань на їх життя, здоров'я та майно.

2.1. До ганебних вчинків, скоєних прокурорами чи слідчими, відносити кримінальні, корупційні правопорушення, керування транспортними засобами у стані алкогольного чи наркотичного сп'яніння або відмову від проходження огляду з метою виявлення стану сп'яніння, порушення Присяги працівника прокуратури і Кодексу професійної етики та поведінки працівників прокуратури, які дискредитують їх як працівників прокуратури та шкодять авторитету органів прокуратури.

3. Прокурорам обласного рівня, в межах компетенції ректору Національної академії прокуратури України:

3.1. Вживати організаційних, профілактично-виховних, методичних та практичних заходів, спрямованих на виконання завдань внутрішньої безпеки, сприяння зміцненню довіри громадян до органів прокуратури.

3.2. Забезпечувати проведення у встановленому порядку спеціальних перевірок відомостей щодо осіб, які претендують на зайняття посад прокурорів та слідчих.

3.3. Не допускати прийняття на роботу в органи прокуратури осіб з низькими діловими, моральними та професійними якостями, враховувати висновки спеціальних перевірок та інші відомості, що характеризують особу.

3.4. Забезпечувати контроль за своєчасністю подання підпорядкованими працівниками декларацій про майно, доходи, витрати і зобов'язання фінансового характеру, дотриманням ними обмежень, передбачених Законом України "Про засади запобігання і протидії корупції" , запобігати ризикам конфлікту інтересів, а в разі їх виникнення вживати невідкладних заходів щодо врегулювання.

3.5. Особисто контролювати своєчасне надходження з підпорядкованих прокуратур повідомлень про скоєння прокурорами чи слідчими кримінальних, корупційних правопорушень, інших ганебних вчинків, дорожньо-транспортних пригод, що сталися за їх участі, злочини, вчинені проти них, перешкоджання виконанню ними службових обов'язків. Про такі факти невідкладно інформувати управління внутрішньої безпеки та захисту працівників прокуратури Генеральної прокуратури України, а про випадки, які набули чи можуть набути в суспільстві негативного резонансу, - також керівництво Генеральної прокуратури України з подальшим наданням письмової інформації.

3.6. За фактами скоєння прокурорами чи слідчими ганебних вчинків призначати службові розслідування (перевірки), які проводити відповідно до вимог Інструкції про порядок проведення службових розслідувань (перевірок) в органах прокуратури України. За їх результатами приймати обґрунтовані та такі, що відповідають ступеню вини і тяжкості проступку, рішення про дисциплінарну відповідальність винних осіб, аж до звільнення з органів прокуратури, у тому числі з порушенням клопотання про позбавлення класного чину. Одночасно вирішувати питання про відповідальність безпосередніх керівників за стан організації профілактичної роботи.

3.7. За порушення прокурором або слідчим Присяги працівника прокуратури невідкладно вживати заходів щодо звільнення з органів прокуратури на підставі пункту 2 частини 2 статті 46-2 Закону України "Про прокуратуру" .

3.8. У разі притягнення прокурора або слідчого до дисциплінарної відповідальності за вчинення корупційного правопорушення відповідно до вимог Закону України "Про засади запобігання і протидії корупції" копію наказу та інформаційну картку надавати уповноваженим підрозділам Міністерства юстиції України для внесення до Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення.

3.9. Направляти до управління внутрішньої безпеки та захисту працівників прокуратури Генеральної прокуратури України інформацію про внесення до Єдиного реєстру досудових розслідувань відомостей про вчинення прокурором чи слідчим кримінального правопорушення, у тому числі з ознаками корупції, затримання, застосування запобіжного заходу - протягом доби, а про відсторонення від посади, направлення до суду кримінального провадження з обвинувальним актом або клопотання про звільнення від кримінальної відповідальності, результати судового розгляду, а також копії вироків та інших рішень судів, висновків службових розслідувань (перевірок), наказів про притягнення до дисциплінарної відповідальності за скоєння ганебного вчинку - у триденний строк.

3.10. У випадку отримання інформації про вчинення кримінального правопорушення підпорядкованим працівником прокуратури під час проведення негласних слідчих (розшукових) дій в іншому кримінальному провадженні звертатися до суду з клопотанням у порядку, передбаченому статтею 257 Кримінального процесуального кодексу України, та вносити відомості до Єдиного реєстру досудових розслідувань.

3.11. Досудове розслідування у кримінальних провадженнях стосовно прокурорсько-слідчих працівників, здійснення у них процесуального керівництва та підтримання державного обвинувачення доручати найбільш досвідченим слідчим і процесуальним керівникам. Забезпечувати повне, всебічне та неупереджене розслідування кримінальних правопорушень. Займати в судах принципову позицію щодо кримінального покарання, виходячи, як правило, з необхідності його реального застосування за тяжкі та особливо тяжкі кримінальні правопорушення.

3.12. У триденний строк з дня отримання копії відповідного судового рішення, яке набрало законної сили, повідомляти про звільнення з посад підпорядкованих прокурорсько-слідчих працівників суд, який постановив обвинувальний вирок або прийняв постанову про накладення адміністративного стягнення за корупційне правопорушення.

3.13. Вживати передбачених законом заходів щодо захисту прокурорів і слідчих від перешкоджання виконанню ними службових обов'язків, посягань на їх життя, здоров'я та майно. Досудове розслідування, процесуальне керівництво та підтримання державного обвинувачення у кримінальних провадженнях такої категорії брати на особистий контроль. Забезпечувати оперативність розкриття таких злочинів і невідворотність покарання осіб, що їх вчинили. За необхідності вирішувати питання про видачу працівникам прокуратури відомчої вогнепальної зброї.

3.14. Забезпечувати дотримання порядку пропускного режиму до службових приміщень прокуратур, запобігання витоку мовної та видової інформації на об'єктах інформаційної діяльності органів прокуратури, втраті таємних документів і матеріалів тощо.

4. Міським, районним, міжрайонним, районним у містах та іншим прирівняним до них прокурорам, керівникам структурних підрозділів апаратів:

4.1. Невідкладно повідомляти керівників вищого рівня, працівників управління внутрішньої безпеки та захисту працівників прокуратури Генеральної прокуратури України, дислокованих у відповідних прокуратурах обласного рівня, про скоєння підпорядкованими прокурорами та слідчими ганебних вчинків, факти неправомірного втручання у службову діяльність та перешкоджання виконанню ними службових обов'язків, посягань на їх життя, здоров'я та майно або про надходження звернень чи іншої інформації з цих питань. За наявності підстав ініціювати проведення службових розслідувань (перевірок) за такими фактами.