З метою однакового застосування законодавства України про вибори в частині залучення спеціалістів та технічних працівників для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень виборчих комісій на час підготовки та проведення виборів Президента України, народних депутатів України, відповідно до частини двадцятої статті 28, частини п'ятої статті 40 Закону України "Про вибори Президента України", частини третьої статті 30, частини сімнадцятої статті 33, частини п'ятої статті 47 Закону України "Про вибори народних депутатів України", постанов Кабінету Міністрів України від 24 лютого 2003 року N 213 "Про розміри та порядок виплати винагороди спеціалістам, експертам і технічним працівникам, залученим до роботи у виборчих комісіях по виборах народних депутатів України для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень цих комісій", від 21 жовтня 2009 року N 1114 "Деякі питання забезпечення підготовки і проведення виборів Президента України", керуючись статтями 12, 13, пунктом 4 статті 17 Закону України "Про Центральну виборчу комісію", Центральна виборча комісія

1. Затвердити Порядок залучення спеціалістів, експертів і технічних працівників для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень виборчих комісій на час підготовки та проведення виборів Президента України, народних депутатів України (додаток 1).

2. Встановити форми:

договору про надання окружній виборчій комісії послуг, пов'язаних з підготовкою та проведенням виборів Президента України (додаток 2);

договору про надання окружній виборчій комісії послуг, пов'язаних з підготовкою та проведенням виборів народних депутатів України (додаток 3);

договору про надання дільничній виборчій комісії послуг, пов'язаних з підготовкою та проведенням виборів Президента України, (додаток 4);

договору про надання дільничній виборчій комісії послуг, пов'язаних з підготовкою та проведенням виборів народних депутатів України (додаток 5).

3. Визнати такими, що втратили чинність, постанови Центральної виборчої комісії:

від 22 липня 2004 року N 228 "Про Порядок залучення спеціалістів і технічних працівників для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень виборчих комісій з виборів Президента України і народних депутатів України та виплати їм грошової винагороди за роботу у виборчій комісії";

від 20 січня 2006 року N 250 "Про Порядок залучення спеціалістів, експертів і технічних працівників для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень виборчих комісій на час підготовки та проведення виборів народних депутатів України".

4. Цю постанову надіслати окружним виборчим комісіям після їх утворення.

1. Цим Порядком відповідно до частини двадцятої статті 28, частини п'ятої статті 40 Закону України "Про вибори Президента України", частини третьої статті 30, частини сімнадцятої статті 33 та частини п'ятої статті 47 Закону України "Про вибори народних депутатів України", постанови Кабінету Міністрів України від 24 лютого 2003 року N 213 "Про розміри та порядок виплати винагороди спеціалістам і технічним працівникам, залученим до роботи у виборчих комісіях по виборах народних депутатів України для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень цих комісій" регулюються питання залучення спеціалістів, експертів і технічних працівників для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень Центральної виборчої комісії, окружних та дільничних виборчих комісій на час підготовки та проведення виборів Президента України, народних депутатів України.

2. Для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень Центральної виборчої комісії, окружних та дільничних виборчих комісій, передбачених Законами України "Про Центральну виборчу комісію", "Про вибори Президента України", "Про вибори народних депутатів України", на час підготовки та проведення виборів Президента України, народних депутатів України можуть залучатися відповідні спеціалісти та технічні працівники (далі - залучені працівники).

3. Гранична чисельність залучених працівників становить для:

1) Центральної виборчої комісії - не більше 150 осіб;

2) окружної виборчої комісії - не більше 10 осіб;

3) дільничної виборчої комісії малої та середньої виборчих дільниць - не більше однієї особи, великої виборчої дільниці - не більше двох осіб.

4. Окружна виборча комісія на підставі граничної чисельності зазначеної в підпунктах 2, 3 пункту 3 цього Порядку на своєму засіданні приймає рішення про затвердження переліку і чисельності залучених працівників для роботи в цій комісії та дільничних виборчих комісіях відповідного територіального виборчого округу.

5. Залученими працівниками не можуть бути державні службовці, посадові та службові особи органів місцевого самоврядування, працівники судів та правоохоронних органів.

6. Із залученими працівниками окружною виборчою комісією укладаються цивільно-правові договори за встановленими формами (додатки 2-3).

Із залученими працівниками для роботи в дільничних виборчих комісіях відповідною окружною виборчою комісією в особі голови комісії (заступника голови комісії) укладаються цивільно-правові договори за встановленими формами (додатки 4-5).

7. Для укладання цивільно-правового договору залучений працівник подає до Центральної виборчої комісії, відповідної окружної виборчої комісії:

копію паспорта;

копію документа про освіту (спеціальність, кваліфікація), якщо робота потребує спеціальної підготовки або кваліфікації;

копію довідки про присвоєння ідентифікаційного номера або заяву та довідку про відсутність у нього ідентифікаційного номера, засвідчену відповідним податковим органом.

8. У разі залучення для роботи у виборчих комісіях бухгалтера, касира чи іншого спеціаліста, на якого безпосередньо покладається обов'язок зберігання, перевезення або використання в цих комісіях переданих їм матеріальних цінностей чи грошових коштів, окремо укладається договір про матеріальну відповідальність.

9. Оплата послуг залучених працівників здійснюється відповідно Центральною виборчою комісією, окружною виборчою комісією на підставі акта наданих послуг.

Оплата послуг залучених працівників для роботи в дільничних виборчих комісіях здійснюється відповідною окружною виборчою комісією.

10. Розмір оплати послуг залучених працівників для роботи в Центральній виборчій комісії встановлюється в межах фонду оплати праці, передбаченого в кошторисі видатків на підготовку та проведення виборів Президента України, народних депутатів України, затвердженого постановою Центральної виборчої комісії.

Розмір оплати послуг залучених працівників для роботи в окружній або дільничній виборчій комісії встановлюється в межах фонду оплати праці, передбаченого єдиним кошторисом видатків на підготовку та проведення виборів Президента України, народних депутатів України відповідної окружної виборчої комісії, затвердженим постановою Центральної виборчої комісії.

11. Розмір оплати послуг залучених працівників для роботи в Центральній виборчій комісії визначається відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 24 лютого 2003 року N 213 "Про розміри та порядок виплати винагороди спеціалістам, експертам і технічним працівникам, залученим до роботи у виборчих комісіях по виборах народних депутатів України для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень цих комісій".

Розмір оплати послуг залучених працівників для роботи в окружній чи дільничній виборчій комісії не повинен перевищувати розміру місячної заробітної плати члена відповідної виборчої комісії, встановленого постановою Кабінету Міністрів України від 28 липня 2004 року N 966 "Про умови оплати праці членів виборчих комісій".

12. Окружна виборча комісія може виплачувати одноразову грошову винагороду залученим працівникам окружної та дільничної виборчих комісій після встановлення підсумків голосування у відповідному територіальному виборчому окрузі в межах загальної економії фонду оплати праці, передбаченого кошторисом видатків окружної виборчої комісії за умови стовідсоткового здійснення інших видатків з підготовки та проведення виборів Президента України, повторного голосування на виборах Президента України, виборів народних депутатів України.

Розмір одноразової грошової винагороди залученим працівникам визначається на засіданні виборчої комісії за поданням її голови, залежить від особистого внеску кожного залученого працівника у роботу комісії і не може перевищувати розміру місячної заробітної плати члена відповідної виборчої комісії, встановленого постановою Кабінету Міністрів України від 28 липня 2004 року N 966 "Про умови оплати праці членів виборчих комісій".

Рішення дільничної виборчої комісії про виплату одноразової грошової винагороди залученим працівникам розглядається та затверджується відповідною окружною виборчою комісією.

Одноразова грошова винагорода залученим працівникам виплачується не пізніше ніж через чотири дні після встановлення підсумків голосування у відповідному територіальному виборчому окрузі.

13. Строки розрахунків за надані послуги визначаються у цивільно-правовому договорі, що укладається відповідною виборчою комісією із залученим працівником.

14. З нарахованої залученому працівнику винагороди здійснюються відрахування обов'язкових платежів у порядку та розмірах, установлених законодавством України.

15. Питання залучення спеціалістів, експертів і технічних працівників для роботи у виборчих комісіях, не врегульовані цим Порядком, вирішуються відповідно до законодавства України.

16. Особи, винні у порушенні цього Порядку, несуть відповідальність згідно із законодавством України.