Постанова
Іменем України
25 січня 2023 року
м. Київ
справа № 537/5719/21
провадження № 61-5388св22
Верховний Суд у складі колегії суддів Другої судової палати Касаційного цивільного суду:
головуючого - Червинської М. Є. (суддя-доповідач),
суддів: Зайцева А. Ю., Коротенка Є. В., Коротуна В. М., Тітова М. Ю.,
учасники справи:
позивач - ОСОБА_1,
відповідач - громадська організація "Всеукраїнська організація інвалідів "Українське товариство сліпих",
розглянув у порядку письмового провадження без повідомлення учасників справи касаційну скаргу ОСОБА_1 на рішення Крюківського районного суду м. Кременчука в складі судді Маханькова О. В. від 28 лютого 2022 року та постанову Полтавського апеляційного суду в складі колегії суддів: Карпушина Г. Л., Кузнєцової Л. М., Хіль Л. М. від 31 травня 2022 року,
ВСТАНОВИВ:
Описова частина
Короткий зміст позовних вимог
У листопаді 2021 року ОСОБА_2 звернувся до суду з позовом до громадської організації "Всеукраїнська організація інвалідів "Українське товариство сліпих" (далі - ГО ВОІ "Українське товариство сліпих"), в якому просив визнати протиправною постанову Президії Центрального правління Українського товариства сліпих ГО "ВОІ "Українське товариство сліпих" від 12 жовтня 2021 року № 02-03, щодо звільнення позивача з посади директора Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих ГО "ВОІ "Українське товариство сліпих" 18 жовтня 2021 року за пунктом 1 статті 41 КЗпП України, скасувати дану постанову, поновити його на роботі, та стягнути середній заробіток за час вимушеного прогулу.
Позовні вимоги обґрунтовані тим, що до 18 жовтня 2021 року він перебував на посаді Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих ГО "ВОІ "Українське товариство сліпих" та незаконно був звільнений на підставі Постанови Президії Центрального правління Українського товариства сліпих ГО "ВОІ "Українське товариство сліпих". Вважає своє звільнення незаконним, проведене з порушенням його трудових прав, оскільки не вчиняв дисциплінарного проступку, підстави для звільнення не підтверджені належними доказами. Постанова Президії про його звільнення не містить правового обґрунтування, не сформульовано порушення, яке стало підставою звільнення. У зв`язку з порушенням при звільненні трудового законодавства, він змушений звернутися до суду за захистом своїх трудових прав.
Короткий зміст рішення суду першої інстанції
Рішенням Крюківського районного суду м. Кременчука Полтавської області від 28 лютого 2022 року в задоволенні позову відмовлено.
Суд першої інстанції, відмовляючи ОСОБА_2 в задоволенні позовних вимог виходив із того, що вимоги позивача є необґрунтованими, оскільки ОСОБА_1 вчинив одноразове грубе порушення трудових обов`язків, яке виразилося в недопущенні комісії до перевірки Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих всупереч Статуту, а тому наявні всі законні підстави для прийняття рішення про звільнення позивача з займаної посади на підставі пункту 1 статті 41 КЗпП України.
Короткий зміст постанови суду апеляційної інстанції
Постановою Полтавського апеляційного суду від 31 травня 2022 року апеляційну скаргу ОСОБА_1 залишено без задоволення. Рішення Крюківського районного суду м. Кременчука Полтавської області від 28 лютого 2022 року залишено без змін.
Апеляційний суд, погоджуючись з висновками суду першої інстанції про відмову в позові, зазначив про те, що місцевий суд вирішуючи спір, який виник між сторонами, правильно визначився з характером спірних правовідносин та нормами матеріального права, які підлягають застосуванню, повно та всебічно дослідив обставини справи та наявні у справі докази, надав їм належну оцінку, у результаті чого ухвали законне й обґрунтоване судове рішення, яке відповідає вимогам матеріального та процесуального права.
Аргументи учасників справи
Узагальнені доводи вимог касаційної скарги
У червні 2022 року ОСОБА_1 звернувся через систему "Електронний суд" до Верховного Суду із касаційною скаргою на рішення Крюківського районного суду м. Кременчука від 28 лютого 2022 року та постанову Полтавського апеляційного суду від 31 травня 2022 року, в якій просить скасувати зазначені судові рішення та ухвалити нове рішення про задоволення позову.
Підставою касаційного оскарження судових рішень заявник зазначає неправильне застосування судом норм матеріального права та порушення норми процесуального права, а саме суд застосував норму права без урахування висновку щодо застосування норми права у подібних правовідносинах, викладених в постанові Верховного Суду: від 17 лютого 2022 року в справі № 233/270/20 та від 17 липня 2019 року в справі № 461/4863/16-ц (пункт 1 частини другої статті 389 ЦПК України).
Узагальнені доводи відзиву на касаційну скаргу
У серпні 2022 року ГО "ВОІ "Українське товариство сліпих" через засоби поштового зв`язку подало до Верховного Суду відзив на касаційну скаргу ОСОБА_1, у якому зазначає, що вирішуючи спір, який виник між сторонами, суди попередніх інстанцій правильно визначилися з характером спірних правовідносин та нормами матеріального права, які підлягають застосуванню, повно та всебічно дослідили обставини справи та наявні у справі докази, надали належну їм оцінку, у результаті чого ухвалили законні й обґрунтовані судові рішення, які відповідають вимогам матеріального та процесуального права.
Рух справи в суді касаційної інстанції
Згідно зі статтею 388 ЦПК України судом касаційної інстанції у цивільних справах є Верховний Суд.
Ухвалою Верховного Суду від 18 липня 2022 року відкрито касаційне провадження у вказаній справі та витребувано цивільну справу № 537/5719/21 з Крюківського районного суду м. Кременчука.
Зазначена справа надійшла до Верховного Суду.
Ухвалою Верховного Суду від 05 грудня 2022 року зазначену справу призначено до судового розгляду в складі колегії з п`яти суддів у порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення учасників справи за наявними у ній матеріалами.
Фактичні обставини справи, встановлені судом
Суд установив, що ОСОБА_1 працював директором Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих.
Згідно пункту 4.2, 4.4., 4.5 Статуту підприємства затвердженого постановою президії Центрального правління Українського товариства сліпих від 24 січня 2017 року № 01-17 органами управління підприємства є Вищий орган Президія Українського товариства сліпих та Виконавчий орган директор підприємства; підприємство очолює директор, що діє за принципом одноосібного керування та на основі поєднання прав інтересів Українського товариства сліпих і трудового колективу. Директор призначається та звільняється з посади Президією Центрального правління Українського товариства сліпих.
Постановою Центрального правління Українського товариства сліпих від 21 квітня 2021 року № -6-3 визначено про необхідність провести аудит ряду підприємств, засновником і власником яких є Українське товариство сліпих, у тому числі і Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих.
Центральне правління Українського товариства сліпих, враховуючи лист ОСОБА_1 від 26 квітня 2021 року, в якому він просить, що у разі виникнення питань, пов`язаних з діяльністю Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих та його особистою діяльністю просить дочекатися його виходу на роботу. Тому питання щодо перевірки діяльності Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих неодноразово переносилися.
Постановою Центрального правління Українського товариства сліпих від 29 вересня 2021 року № 1-10-17 затверджено склад комісії та визначено, що перевірку Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих необхідно здійснити у першій половині жовтня 2021 року.
Розпорядженням в.о. голови Центрального правління Українського товариства сліпих від 05 жовтня 2021 року № 61 визначено дату перевірки з 6 по 8 жовтня 2021 року.
06 жовтня 2021 року позивач не допустив комісію до перевірки діяльності Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих.
12 жовтня 2021 року проведено засідання президії Центрального правління Українського товариства сліпих на якому розглянуто питання недопуску позивачем комісії до проведення перевірки Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих.
Постановою Президії Центрального правління Українського товариства сліпих від 12 жовтня 2021 року № 02-03 встановлено факт грубого порушення Статуту Українського товариства сліпих, яке полягає у невиконанні рішення власника підприємства про проведення перевірки та грубого порушення трудових обов`язків керівника підприємства ОСОБА_1 . Вирішено звільнити позивача з посади директора Кременчуцького учбово-виробничого підприємства Українського товариства сліпих 18 жовтня 2021 року за одноразове грубе порушення трудових обов`язків керівником підприємства, пункт 1 частини першої статті 41 КЗпП України.
Наказом по підприємству № 34-п від 18 жовтня 2021 року позивача звільнено з займаної посади за пунктом 1 частини першої статті 41 КЗпП України за грубе порушення трудових обов`язків керівником підприємства.
2.Мотивувальна частина
Позиція Верховного Суду