- Правова система ipLex360
- Законодавство
- Постанова
КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
ПОСТАНОВА
від 4 грудня 2019 р. № 1002 Київ |
Про затвердження Типового положення про регіональну раду професійної (професійно-технічної) освіти
Кабінет Міністрів України
постановляє:
1. Затвердити Типове положення про регіональну раду професійної (професійно-технічної) освіти, що додається.
2. Рекомендувати Раді міністрів Автономної Республіки Крим, обласним, Київській та Севастопольській міським державним адміністраціям під час утворення регіональних рад професійної (професійно-технічної) освіти керуватися Типовим положенням, затвердженим цією постановою.
Прем'єр-міністр України |
О.ГОНЧАРУК |
ЗАТВЕРДЖЕНО
постановою Кабінету Міністрів України
від 4 грудня 2019 р. № 1002
ТИПОВЕ ПОЛОЖЕННЯ
про регіональну раду професійної (професійно-технічної) освіти
1. Регіональна рада професійної (професійно-технічної) освіти (далі - рада) є консультативно-дорадчим органом, що утворюється при Раді міністрів Автономної Республіки Крим, обласних, Київській та Севастопольській міських держадміністраціях (далі - місцеві органи виконавчої влади) для участі у формуванні та реалізації регіональної політики у сфері професійної (професійно-технічної) освіти.
2. Рада у своїй діяльності керується
Конституцією та законами України, указами Президента України та постановами Верховної Ради України, прийнятими відповідно до Конституції та законів України, актами Кабінету Міністрів України, іншими актами законодавства.
3. Рада діє на підставі положення, яке розробляється та затверджується місцевим органом виконавчої влади, при якому утворюється рада, на основі цього Типового положення. Положення про раду та зміни до нього затверджуються місцевим органом виконавчої влади, при якому утворюється рада.
4. Основними завданнями ради є:
сприяння формуванню та реалізації регіональної політики у сфері професійної (професійно-технічної) освіти;
подання пропозицій щодо розроблення стратегії розвитку професійної (професійно-технічної) освіти регіону;
ініціювання проведення дослідження стану та тенденцій розвитку регіонального ринку праці;
подання пропозицій до прогнозних показників потреби у кваліфікованих кадрах на регіональному ринку праці;
розроблення пропозицій щодо формування регіонального замовлення на підготовку робітничих кадрів і фахівців на основі аналізу інформації про стан ринку праці;
погодження регіонального замовлення на підготовку робітничих кадрів і фахівців;
надання рекомендацій щодо розвитку мережі закладів професійної (професійно-технічної) освіти та їх фінансування, забезпечення доступності професійної (професійно-технічної) освіти;
сприяння модернізації матеріально-технічної бази закладів професійної (професійно-технічної) освіти та впровадженню сучасних виробничих технологій в освітній процес;
сприяння залученню вітчизняних та іноземних інвесторів, міжнародних проектів для забезпечення розвитку професійної (професійно-технічної) освіти регіону;
сприяння співпраці закладів професійної (професійно-технічної) освіти регіону та заінтересованих сторін;
подання пропозицій та рекомендацій щодо розвитку державно-приватного партнерства;
сприяння впровадженню дуальної форми здобуття професійної (професійно-технічної) освіти і навчанню на робочому місці;
формування пропозицій щодо започаткування підготовки за новими професіями, затребуваними на регіональному ринку праці, відкриття/закриття освітніх програм підготовки, перепідготовки, підвищення кваліфікації кадрів з урахуванням інклюзивного навчання;
організація заходів з обговорення тенденцій розвитку регіонального ринку праці, обміну та поширення досвіду удосконалення регіональних стратегій розвитку професійної (професійно-технічної) освіти;
надання рекомендацій щодо визначення регіональної політики у сфері профорієнтації та популяризації професійної (професійно-технічної) освіти, а також створення умов для навчання протягом життя;
подання пропозицій щодо прийняття нових, внесення змін до діючих нормативно-правових актів у сфері професійної (професійно-технічної) освіти.
5. Рада має право:
отримувати в установленому порядку від органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності інформацію, необхідну для виконання покладених на раду завдань;
залучати представників центральних і місцевих органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності (за погодженням з їх керівниками), а також незалежних експертів (за згодою) до розгляду питань, що належать до компетенції ради;
співпрацювати з іншими регіональними радами професійної (професійно-технічної) освіти;
ініціювати проведення та брати участь у конференціях, семінарах, нарадах з питань професійної (професійно-технічної) освіти, ринку праці тощо;
утворювати (за потреби) для виконання покладених на неї завдань постійні або тимчасові робочі групи, комісії.
6. Склад ради формується у кількості не менше 21 особи з представників місцевих органів виконавчої влади, Верховної Ради Автономної Республіки Крим, обласних, Київської та Севастопольської міських рад, міських рад міст - обласних центрів, обласних, Київського та Севастопольського міських центрів зайнятості, організацій роботодавців, у тому числі їх галузевих (міжгалузевих) об’єднань, профспілок, у тому числі їх галузевих (міжгалузевих) об’єднань, навчально-методичних (науково-методичних) центрів (кабінетів) професійно-технічної освіти, закладів професійної (професійно-технічної) освіти, у тому числі їх професійних/громадських об’єднань.
7. Рішення про спосіб формування складу ради приймається місцевим органом виконавчої влади, при якому утворюється рада.
................Перейти до повного тексту