Відповідно до статті 18 Закону України "Про центральні органи виконавчої влади" , пункту 8 Положення про Міністерство аграрної політики та продовольства України , затвердженого Указом Президента України від 23 квітня 2011 року № 500,

1. Затвердити Порядок розгляду кандидатур на посади, погодження призначення на які здійснюється Міністром аграрної політики та продовольства України, що додається.

2. Департаменту електронного документообігу та контролю апарату забезпечити розміщення цього наказу на веб-сайті Міністерства аграрної політики та продовольства України.

3. Департаменту роботи з персоналом забезпечити подання цього наказу на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України в установленому порядку.

4. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.

5. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.

1. Цей Порядок розроблено з метою створення організаційних засад процедури погодження Міністром аграрної політики та продовольства України (далі - Міністр) призначень на вакантні посади керівників і заступників керівників самостійних структурних підрозділів апарату центральних органів виконавчої влади (далі - ЦОВВ), діяльність яких спрямовується та координується Кабінетом Міністрів України через Міністра, та їх територіальних органів.

2. Питання щодо погодження призначення на посади порушується керівником ЦОВВ за наявності вакансії.

3. Керівник ЦОВВ звертається до Міністерства аграрної політики та продовольства України (далі - Міністерство) з поданням щодо погодження призначення претендента на посаду.

4. У поданні щодо погодження призначення на посаду зазначаються прізвище, ім’я, по батькові, дата народження кандидата на посаду, громадянство, найменування займаної посади на час подання документів, посади, на яку пропонується призначити, рівень фахової та професійної підготовки, ділові та інші якості кандидата.

Перевірка документів на відповідність зазначеним вимогам здійснюється Департаментом роботи з персоналом.