- Правова система ipLex360
- Законодавство
- Постанова
ПРАВЛІННЯ ПЕНСІЙНОГО ФОНДУ УКРАЇНИ
ПОСТАНОВА
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
27 лютого 2013 р.
за № 332/22864
Про внесення змін до постанови правління Пенсійного фонду України від 07 грудня 2009 року № 27-8
Відповідно до пунктів 9, 11
Положення про Пенсійний фонд України , затвердженого Указом Президента України від 06 квітня 2011 року № 384, правління Пенсійного фонду України
ПОСТАНОВЛЯЄ:
1. Внести до постанови правління Пенсійного фонду України від 07 грудня 2009 року
№ 27-8 "Про затвердження Положення про забезпечення охорони державної таємниці під час здійснення контрольних функцій органами Пенсійного фонду України", зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 12 січня 2010 року за № 9/17304, таку зміну:
у преамбулі слова та цифри "пункту 12 Положення про Пенсійний фонд України, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 24.10.2007 № 1261" замінити словами та цифрами "пунктів 9, 11
Положення про Пенсійний фонд України , затвердженого Указом Президента України від 06 квітня 2011 року № 384".
пункт 1 викласти у такій редакції:
"1. Відповідно до вимог Законів України
"Про державну таємницю" ,
"Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування" ,
"Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування" ,
"Про основні засади державного нагляду (контролю) у сфері господарської діяльності" , постанови Кабінету Міністрів України від 02 жовтня 2003 року № 1561-12 (далі - Постанова),
Положення про Пенсійний фонд України , затвердженого Указом Президента України від 06 квітня 2011 року № 384, та з метою забезпечення охорони державної таємниці під час здійснення контрольних функцій управліннями Пенсійного фонду України у районах, містах, районах у містах, а також у містах та районах (далі - органи Пенсійного фонду), на підприємствах, в установах і організаціях (далі - підприємства), діяльність яких пов’язана з державною таємницею, встановлюється єдиний порядок допуску працівників на ці об’єкти.".
................Перейти до повного тексту