Міністерством юстиції України розглянуто лист Фонду соціального захисту інвалідів N 1/3-39/06 від 19 березня 2009 року щодо надання роз'яснень норм адміністративного законодавства України та повідомляється таке.

Насамперед слід зазначити, що згідно із пунктом 1 Положення про Фонд соціального захисту інвалідів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 вересня 2002 року N 1434, Фонд соціального захисту інвалідів (далі - Фонд) є урядовим органом державного управління, який діє у складі Мінпраці та підпорядковується йому.

При цьому, відповідно до підпункту 45 пункту 4 Положення про Міністерство праці та соціальної політики України, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 2 листопада 2006 року N 1543, надання практичної і методичної допомоги підприємствам, установам та організаціям, проведення інформаційно-роз'яснювальної, консультаційної роботи з питань, що належать до його компетенції, покладено на Мінпраці.

Одночасно щодо питань, порушених у листі, інформуємо, що частиною другою статті 188-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення (далі - Кодекс) передбачено відповідальність за невиконання посадовою особою, яка користується правом приймати на роботу і звільняти з роботи, фізичною особою, яка використовує найману працю, нормативу робочих місць для працевлаштування інвалідів, неподання Фонду соціального захисту інвалідів звіту про зайнятість та працевлаштування інвалідів.