З метою забезпечення виконання доручень Президента України, Уряду, рішення Комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати, пенсій, стипендій та інших соціальних виплат від 09.04.2010 р., утвореної постановою Кабінету Міністрів України від 08.09.2005 р. N 875 (у редакції постанови Кабінету Міністрів України від 12.08.2009 р. N 863) , щодо погашення заборгованості із виплати заробітної плати працівникам на підприємствах, які належать до сфери управління міністерства,

1. Затвердити план роботи тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати на 2010 рік (додаток 1).

2. Затвердити графік погашення заборгованості із виплати заробітної плати працівникам підприємств, що належать до сфери управління міністерства (додаток 2).

3. Внести до наказу міністерства від 08.04.2010 р. N 178 "Про тимчасову комісію з питань погашення заборгованості із виплати заробітної плати" зміни:

1) пункт 4 викласти в такій редакції:

"4. Заступнику Міністра Немілостівому В.О. щоп'ятниці заслуховувати оперативну інформацію керівників структурних підрозділів міністерства щодо стану погашення заборгованості із виплати заробітної плати на підпорядкованих підприємствах-боржниках та виконання графіків погашення."

2) у пункті 6 підпункт 6.3 викласти в такій редакції:

"6.3. Щоп'ятниці звітувати про стан погашення заборгованості із виплати заробітної плати та виконання графіків погашення на підпорядкованих підприємствах-боржниках."

4. Директору Департаменту фінансово-економічного забезпечення промисловості Кондрашову М.М. згідно з затвердженим планом роботи тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати на 2010 рік забезпечувати організацію, підготовку та проведення її засідань.

5. Керівникам структурних підрозділів міністерства:

5.1. Для підготовки засідань тимчасової комісії своєчасно надавати матеріали Департаменту фінансово-економічного забезпечення промисловості.

5.2. Протягом двох місяців здійснити аналіз:

- фінансово-господарської діяльності державних підприємств, що мають заборгованість із заробітної плати, за результатами внести зміни до фінансових планів, передбачивши зменшення невиробничих, адміністративно-господарських витрат, витрат на благодійництво, утримання легкового автотранспорту та скорочення чисельності адміністративно-господарського персоналу тощо із спрямуванням вивільнених коштів на погашення заборгованості із заробітної плати;

- дебіторської та кредиторської заборгованості на підприємствах державної власності з метою вжиття негайних заходів щодо поліпшення розрахунків між суб'єктами господарської діяльності.

6. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.