<...>

Працівники, які обіймають посади педагогічних чи науково-педагогічних працівників, перелік яких затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 14.06.2000 р. N 963, мають право на отримання допомоги на оздоровлення при наданні щорічної відпустки, що передбачена статтею 57 Закону України "Про освіту" та постановою Кабінету Міністрів України від 31.01.2001 р. N 78. Виплата допомоги провадиться за основним місцем роботи при наданні чергових відпусток згідно з графіком.

Ця виплата є обов'язковою.

Згідно з чинними умовами оплати праці, що затверджені постановою Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 р. N 1298, керівникам бюджетних установ, закладів та організацій, в тому числі і закладів освіти, надано право у межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисах, надавати працівникам цих установ, закладів та організацій матеріальну допомогу на оздоровлення, за винятком матеріальної допомоги на поховання, в сумі не більше ніж один посадовий оклад на рік.

Право на одержання матеріальної допомоги згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 р. N 1298 педагогічні, науково-педагогічні працівники мають незалежно від того, одержали вони допомогу на оздоровлення згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 31.01.2001 р. N 78 чи ні.

Постановою Кабінету Міністрів України від 5 червня 2000 року N 898 затверджено Порядок надання щорічної грошової винагороди педагогічним працівникам навчальних закладів державної та комунальної форми власності за сумлінну працю, зразкове виконання службових обов'язків, який поширюється на педагогічних працівників дошкільних, загальноосвітніх та інших навчальних закладів системи загальної середньої освіти, позашкільних, професійно-технічних вищих навчальних закладів та закладів післядипломної освіти чи методичних установ, крім тих, які працюють в навчальному закладі чи методичній установі за сумісництвом.

Отже, грошова винагорода виплачується за основним місцем роботи.