До Міністерства праці України від підприємств, організацій, установ та окремих громадян надходить багато листів із запитами щодо порядку перерахунку розмірів відшкодування шкоди у зв'язку з новим підвищенням мінімальної заробітної плати.

Міністерство праці України доводить до відома, що постановами Кабінету Міністрів України від 3 грудня 1992 р. N 676 та від 26 січня 1993 р. N 46 передбачено перерахунок розмірів відшкодування шкоди потерпілим внаслідок ушкодження їх здоров'я на виробництві проводити одночасно з переглядом на підприємстві (в організації, установі) тарифних ставок і посадових окладів шляхом збільшення розмірів відшкодування шкоди, які склалися на 1 листопада 1992 р. та 1 січня 1993 р., на коефіцієнт (величину) фактичного підвищення тарифних ставок і посадових окладів.