У Департаменті з питань державного регулювання заробітної плати та умов праці розглянуто лист і повідомляється.

Відповідно до Розділу 3 "Основні положення" Класифікатора професій ДК 003:2005, затвердженого наказом Держспоживстандарту України від 26.12.2005 р. N 375, на підприємствах, в установах та організаціях записи про роботу вносять в установленому порядку до трудових книжок працівників відповідно до професійних назв робіт, зазначених у додатках А і Б, а тому професійна назва роботи "системний адміністратор" має бути прописана "адміністратор системи".

Класифікатор професій ДК 003:2005 містить наступні професійні назви робіт професіоналів, які належать до угруповання "Розробники обчислювальних систем": "адміністратор бази даних", "адміністратор даних", "адміністратор доступу", "адміністратор доступу (груповий)", "адміністратор задач", "адміністратор системи", "аналітик з комп'ютерних комунікацій", "аналітик комп'ютерних систем", "аналітик комп'ютерного банку даних", "інженер з автоматизованих систем керування виробництвом", "інженер з комп'ютерних систем", "інженер з програмного забезпечення комп'ютерів", "інженер-дослідник з комп'ютеризованих систем та автоматики" з кодом Класифікатора професій 2131.2 та "інженер-програміст", "програміст (база даних)", "програміст прикладний", "програміст системний" з кодом - 2132.2, які належать до угруповання "Розробники комп'ютерних програм".

Згідно з Додатком В (Примітка 2) зазначеного Класифікатора професій назви професій можуть бути розширені за потребою користувача для внутрішнього використання термінами та словами, які уточнюють місце роботи, виконувані роботи, сферу діяльності за умови дотримання лаконічності викладення. Так, наприклад, за наявності базової посади "адміністратор бази даних" можна утворити посаду "адміністратор бази даних персоналу підприємства" тощо.