Департамент социального партнерства и общеобязательного государственного социального страхования рассмотрел <...> обращение к Комитету по вопросам труда и социальной политики Верховной Рады Украины, поступившее в Минтруда относительно проведения проверок исполнительными дирекциями Фонда общеобязательного государственного социального страхования на случай безработицы и снятия с учета физических лиц-предпринимателей при условии расторжения трудового договора или гражданско-правового соглашения с наемным работником, (и) сообщает.

В соответствии с разделом 3 Инструкции о порядке исчисления и уплаты взносов на общеобязательное государственное социальное страхование на случай безработицы и учета их поступления в Фонд общеобязательного государственного социального страхования Украины на случай безработицы, утвержденной приказом Министерства труда и социальной политики Украины от 18.12.2000 г. N 339, зарегистрированной в Министерстве юстиции Украины 16.01.2001 г. за N 30/5221 (с изменениями), взятие на учет физических лиц-предпринимателей осуществляется на основании сведений из регистрационной карточки, предоставленных государственным регистратором в соответствии с Законом Украины "О государственной регистрации юридических лиц и физических лиц-предпринимателей", не позднее следующего рабочего дня со дня получения указанных сведений рабочими органами исполнительной дирекции Фонда.

Физические лица-предприниматели, взятые на учет на основании сведений из регистрационной карточки, при использовании наемного труда регистрируют трудовой договор с наемным работником в центре занятости по месту своего жительства в недельный срок со дня его заключения и приобретают статус плательщика страховых взносов в Фонд со дня заключения трудового договора (контракта) с наемным работником.

Порядок регистрации трудового договора между работником и физическим лицом регулируется приказом Министерства труда и социальной политики Украины от 08.06.2001 г. N 260, зарегистрированным в Министерстве юстиции Украины 27.06.2001 г. за N 554/5745.

Физические лица-предприниматели, использующие труд физических лиц по договорам гражданско-правового характера, приобретают статус плательщика страховых взносов соответственно со дня заключения гражданско-правового договора и представляют в центр занятости вместе с заявлением заверенные соответствующим лицом центра занятости копии свидетельства о государственной регистрации в качестве физического лица-предпринимателя и гражданско-правового договора, заключенного с лицом, за которое уплачиваются страховые взносы.