1. Правова система ipLex360
  2. Законодавство
  3. Наказ


МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
Н А К А З
09.11.2010 N 362
Про затвердження нової редакції Положення про спеціалізований клінічний санаторій "Перемога"
Відповідно до Закону України "Про курорти" та наказу Міністерства праці та соціальної політики України від 02.02.2005 N 62 "Про затвердження переліку спеціалізованих санаторіїв Міністерства праці та соціальної політики України"
НАКАЗУЮ:
1. Затвердити Положення про спеціалізований клінічний санаторій "Перемога" (нова редакція), що додається.
2. Визнати такими, що втратили чинність, накази Міністерства праці та соціальної політики України від 23.01.2007 N 27 "Про затвердження Положення про спеціалізований клінічний санаторій "Перемога" та від 24.05.2007 N 253 "Про внесення змін до Положення про спеціалізований клінічний санаторій "Перемога".
3. Директору спеціалізованого клінічного санаторію "Перемога" Ю.Харченку зареєструвати Положення про спеціалізований клінічний санаторій "Перемога" (нова редакція) в установленому порядку.
Міністр В.Надрага
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства
праці та соціальної
політики України
09.11.2010 N 362
Заступник Міністра
праці та соціальної
політики України
____________ І.Лушніков
ПОЛОЖЕННЯ
про спеціалізований клінічний санаторій "Перемога"
(Нова редакція)
I. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
1.1. Спеціалізований клінічний санаторій "Перемога" (далі - Санаторій) є спеціалізованим санаторно-курортним закладом, що входить до сфери управління Міністерства праці та соціальної політики України, та надає громадянам послуги з лікування захворювань серцево-судинної системи відповідно до ст. 22 Закону України "Про курорти" та наказу Мінпраці від 22.02.2005 р. N 62 "Про затвердження переліку спеціалізованих санаторіїв Міністерства праці та соціальної політики України".
1.2. Санаторій здійснює медичну практику з метою надання ветеранам війни, особам, на яких поширюється дія законів України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту", "Про жертви нацистських переслідувань" та "Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні", послуг оздоровчо-лікувального, профілактичного характеру та соціально-медичної реабілітації з використанням природних ресурсів та із застосуванням лікувальної фізкультури, фізіотерапевтичних та інших методів.
1.3. У своїй діяльності Санаторій керується Конституцією України, законами України, актами Президента України, Кабінету Міністрів України, нормативно-правовими актами Міністерства праці та соціальної політики України, Міністерства охорони здоров'я України та цим Положенням.
1.4. Місцезнаходження Санаторію: Україна, 03129, м. Київ, вул. Бударіна, 3.
II. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ ДІЯЛЬНОСТІ
2.1. Санаторій створений з метою надання:
санаторно-курортного лікування, обстеження та забезпечення організованим відпочинком у встановленому порядку осіб, зазначених у пункті 1.2 цього Положення, та інших громадян;
соціально-медичної реабілітації інвалідів;
профілактики захворювань серцево-судинної системи, організації і надання медичної допомоги особам, що захворіли під час перебування у Санаторії;
якісного побутового і культурного обслуговування осіб, які перебувають на санаторно-курортному лікуванні.
2.2. Для досягнення своєї мети Санаторій здійснює:
прийом та розміщення осіб, які прибувають до Санаторію;
призначення і лікування відповідно до сучасних вимог медичної науки, методик комплексної терапії та ефективне використання наявної матеріальної бази;
лікувальне харчування хворих з урахуванням їх стану здоров'я відповідно до сучасних науково обґрунтованих фізіологічних норм;
необхідні діагностичні обстеження хворих за показаннями;
організацію культурно-масової і фізкультурно-оздоровчої роботи з урахуванням індивідуальних можливостей і стану здоров'я хворих;
контроль за дотриманням хворими і обслуговуючим персоналом установленого режиму лікування, правил внутрішнього розпорядку та перепусткового режиму Санаторію;
виявлення хворих, яким перебування в Санаторії протипоказане, організація їх з реевакуації до місця проживання або госпіталізацію, з одночасним повідомленням органів праці та соціального захисту населення, які видали путівку, для подальшого використання ліжко-днів, що залишилися невикористаними;
вивчення та впровадження в практику передових форм і методів роботи закладів охорони здоров'я, досягнень медичної науки, техніки;
функції з підвищення ефективності санаторно-курортного лікування;
надання медичної допомоги особам, які захворіли в період перебування в Санаторії, організацію в разі потреби консультативної допомоги лікарями-спеціалістами лікувальних закладів;
організацію медичних обстежень працівників Санаторію;
організацію і проведення санітарно-гігієнічного навчання працівників Санаторію, пропаганди здорового способу життя серед хворих;
контроль за дотриманням державних стандартів та санітарно-гігієнічних норм продуктів харчування.
2.3. Санаторій може здійснювати й інші види діяльності, не заборонені чинним законодавством України.
2.4. Санаторій здійснює свою діяльність за наявності ліцензії Міністерства охорони здоров'я України на проведення медичної практики.
III. ПОРЯДОК УТРИМАННЯ МАЙНА
3.1. Санаторій володіє, користується та розпоряджається майном на правах оперативного управління. Будь-які операції з майном здійснюються за погодженням з Міністерством праці та соціальної політики України.
3.2. Майно Санаторію становлять основні фонди, обігові, оборотні і грошові засоби, а також інші матеріальні цінності, вартість яких відображається в самостійному балансі.
3.3. Джерелами формування майна Санаторію є:
майно, що передане Міністерством праці та соціальної політики України в оперативне управління Санаторію;
кошти, одержані від реалізації путівок на санаторно-курортне лікування та від надання інших платних послуг;
кошти відповідних бюджетів;
благодійні внески;
інші джерела, не заборонені законодавством.
IV. УПРАВЛІННЯ САНАТОРІЄМ
4.1. Санаторій очолює директор, який призначається на посаду і звільняється з посади Міністерством праці та соціальної політики України шляхом укладення контракту.
4.2. Директор Санаторію має заступників, які призначаються на посаду директором Санаторію, як і головний бухгалтер, за погодженням з Міністерством праці та соціальної політики України.
4.3. Заступники директора Санаторію здійснюють свої функції згідно з посадовими інструкціями і несуть відповідальність за стан і результати роботи відповідно до розподілу обов'язків.
4.4. Затвердження штатного розпису Санаторію здійснюється Міністерством праці та соціальної політики України за поданням директора Санаторію.
4.5. Міністерство праці та соціальної політики України здійснює контроль за організацією лікувальної та оздоровчої роботи в Санаторії, а також надає науково-методичну та консультативну допомогу.
4.6. Директор Санаторію:
несе персональну відповідальність за результати діяльності Санаторію;
забезпечує своєчасне відрахування платежів до бюджету;
організовує діяльність структурних підрозділів;
створює необхідні умови для санаторно-курортного лікування, контролює забезпечення умов для повноцінного активного і культурного відпочинку та надання необхідної медичної допомоги, ефективного використання лікувально-діагностичної бази;
відповідає за роботу Санаторію, затверджує розроблені річні, поточні плани роботи всіх підрозділів і забезпечує їх реалізацію, а також здійснює заходи щодо удосконалення їх діяльності;
несе персональну відповідальність за ефективне та раціональне використання бюджетних коштів;
забезпечує економне використання паливно-енергетичних ресурсів і виконання заходів щодо охорони навколишнього середовища;
організовує проведення капітального і поточного ремонтів будівель і споруд Санаторію, благоустрою території за рахунок коштів загального та спеціального фонду;
в термін, визначений Міністерством праці та соціальної політики України, затверджує графіки заїздів та виїздів відпочиваючих до Санаторію на наступний рік, з обов'язковим урахуванням зупинки на поточний ремонт Санаторію;
забезпечує підбір і підготовку кадрів відповідно до чинного законодавства, розробку правил внутрішнього трудового розпорядку та їх виконання;
контролює складання та реалізацію планів спеціалізації та підвищення кваліфікації працівників Санаторію, проведення з ними занять з питань професійної підготовки;
організовує в установленому порядку інвентаризацію основних засобів, товарно-матеріальних цінностей, грошових коштів і розрахунків;
створює комісії для списання майна згідно з нормативно-правовими актами в межах компетенції Санаторію;
своєчасно подає у Міністерство праці та соціальної політики України звіт про діяльність Санаторію;

................
Перейти до повного тексту