Відповідно до пункту 4 Положення про Міністерство освіти і науки України, затвердженого Указом Президента України від 7 червня 2000 року N 773 (із змінами і доповненнями), пункту 8 Типового положення про Головне управління освіти і науки Київської міської державної адміністрації, управління освіти і науки обласної, Севастопольської міської державної адміністрації, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 22 серпня 2000 року N 1326, та з метою залучення висококваліфікованих фахівців до роботи в системі управління освітою

1. Затвердити Порядок погодження Міністерством освіти і науки України кандидатур для призначення на посади начальників Головного управління освіти і науки Київської міської державної адміністрації, управління освіти і науки обласної, Севастопольської міської державної адміністрації та їх заступників, що додається.

2. Департаменту роботи з кадрами вищої школи та державної служби (Омельченко С.Д.) подати цей наказ на державну реєстрацію відповідно до Указу Президента України від 03.10.92 N 493 "Про державну реєстрацію нормативно-правових актів міністерств та інших органів виконавчої влади" та забезпечити його виконання.

3. Контроль за виконанням наказу покласти на першого заступника Міністра Жебровського Б.М.

1. Цей Порядок розроблено відповідно до пункту 4 Положення про Міністерство освіти і науки України, затвердженого Указом Президента України від 7 червня 2000 року N 773 (із змінами), та пункту 8 Типового положення про Головне управління освіти і науки Київської міської державної адміністрації, управління освіти і науки обласної, Севастопольської міської державної адміністрації, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 22 серпня 2000 року N 1326, та визначає процедуру погодження Міністерством освіти і науки України кандидатур для призначення на посади начальників Головного управління освіти і науки Київської міської державної адміністрації, управління освіти і науки обласної, Севастопольської міської державної адміністрації (далі - начальники управлінь) та їх заступників.

2. Подання щодо погодження Міністерством освіти і науки України кандидатури на посаду начальника (заступника начальника) управління здійснюється головою відповідної державної адміністрації до проведення іспиту та відбору кандидатів на заміщення вакантної посади державного службовця або після проходження стажування, або після висування з кадрового резерву, або за іншою процедурою, визначеною чинним законодавством для прийняття на посаду державного службовця.

3. У поданні щодо кандидатури на посаду начальника (заступника начальника) управління, викладеному в довільній формі, зазначаються прізвище, ім'я, по батькові, дата народження, громадянство, займана посада, стаж роботи за фахом, ділові та інші якості, відомості про перебування в кадровому резерві, проходження стажування чи про іншу процедуру, визначену для прийняття на посаду державного службовця. До подання також додаються копії трудової книжки та дипломів про вищу освіту, наукові ступені та вчені звання, засвідчені в установленому порядку.