від 1 грудня 2017 р. № 840-р Київ |
Прем'єр-міністр України | В.ГРОЙСМАН |
Інд. 19 |
Кваліфікаційні вимоги | ||
1. | Освіта | - вища, ступінь вищої освіти - магістр |
2. | Досвід роботи |
- загальний стаж роботи - не менше семи років; - досвід роботи на посадах державної служби категорії "А" чи "Б" або на посадах не нижче керівників структурних підрозділів в органах місцевого самоврядування чи досвід роботи на керівних посадах у галузі реалізації державної політики у сфері соціального захисту ветеранів війни та учасників антитерористичної операції, соціальної та професійної адаптації військовослужбовців, які звільняються, осіб, звільнених з військової служби, та учасників антитерористичної операції - не менше трьох років |
3. | Володіння державною мовою | - вільне володіння державною мовою |
Професійна компетентність | ||
Вимога | Компоненти вимоги | |
1. | Лідерство |
- встановлення цілей, пріоритетів та орієнтирів; - вміння працювати з великим обсягом інформації та здатність виконувати одночасно декілька завдань; - вміння мотивувати до ефективної професійної діяльності; - сприяння всебічному розвитку особистості; - делегування та управління результатами; - створення ефективної організації культури державної служби; - самоорганізація та саморозвиток |
2. | Прийняття ефективних рішень |
- навички стратегічного планування та аналізу державної політики; - наявність необхідних навичок для ефективного розподілу та використання ресурсів (у тому числі людських, фінансових, матеріальних); - принциповість, рішучість і вимогливість під час прийняття рішень |
3. | Комунікація та взаємодія |
- вміння здійснювати ефективну комунікацію; - ведення ділових переговорів; - вміння проводити публічні виступи, презентувати на аудиторію; - співпраця та налагодження партнерської взаємодії; - відкритість |
4. | Управління змінами |
- формування плану змін; - управління змінами та реакцією на них; - спрямованість на служіння суспільству, захист національних інтересів; - оцінка ефективності змін |
5. | Управління організацією та персоналом |
- організація роботи і контроль; - управління проектами; - управління якісним обслуговуванням; - мотивування; - управління людськими ресурсами |
6. | Стратегічне бачення |
- бачення загальної картини; - концептуальне мислення; - здатність визначити напрям розвитку; - інноваційне мислення; - системність; - неупередженість |
7. | Стресостійкість |
- управління своїми емоціями; - самоконтроль; - конструктивне ставлення до зворотного зв'язку, зокрема критики |
8. | Робота з інформацією |
- здатність працювати з базами даних законодавства; - вміння працювати в умовах електронного урядування |
Професійні знання | ||
Вимога | Компоненти вимоги | |
1. | Знання законодавства |
Знання: - Конституції України ; - Закону України "Про державну службу" ; - Закону України "Про запобігання корупції" |
2. | Знання спеціального законодавства, що пов'язане із завданнями та змістом роботи Голови Державної служби у справах ветеранів війни та учасників антитерористичної операції |
Знання: - Закону України "Про Кабінет Міністрів України" ; - Закону України "Про центральні органи виконавчої влади" ; - Закону України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту" ; - Закону України "Про поліпшення матеріального становища учасників бойових дій та інвалідів війни" ; - Закону України "Про статус ветеранів військової служби, ветеранів органів внутрішніх справ, ветеранів Національної поліції і деяких інших осіб та їх соціальний захист" ; - Закону України "Про реабілітацію жертв політичних репресій на Україні" ; - Закону України "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей" ; - Закону України "Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні" ; - інших актів законодавства, що регулюють діяльність Державної служби у справах ветеранів війни та учасників антитерористичної операції |
3. | Знання основ державного управління у відповідній галузі |
- розуміння мети та завдань державної політики у сфері соціального захисту ветеранів війни та учасників антитерористичної операції, соціальної та професійної адаптації військовослужбовців, які звільняються, осіб, звільнених з військової служби, та учасників антитерористичної операції; - знання системи управління галуззю |
4. | Управління публічними фінансами |
- знання основ бюджетного законодавства; - знання системи державного контролю у сфері публічних фінансів |