13.11.2017 відділення Національної служби посередництва і примирення в Закарпатській області направило до Національної служби посередництва і примирення подання про реєстрацію колективного трудового спору (конфлікту) між найманими працівниками поліклінічного відділення Великоберезнянської районної лікарні смт Великий Березний Закарпатської області та відділом охорони здоров’я Великоберезнянської райдержадміністрації смт Великий Березний Закарпатської області.

У ході проведеного аналізу документів, які надійшли від уповноваженого органу найманих працівників поліклінічного відділення Великоберезнянської районної лікарні смт Великий Березний Закарпатської області встановлено, що подано не повний комплект документів, який передбачено Законом України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)" та Положенням про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками або профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 25.03.2014 року № 21.

Так, у поданих документах відсутня інформація щодо:

-повного найменування поліклінічного відділення Великоберезнянської районної лікарні смт Великий Березний Закарпатської області;

-структури Великоберезнянської районної лікарні смт Великий Березний Закарпатської області;

-положення про структурний підрозділ, який вступає в колективний трудовий спір (конфлікт).

У зв’язку з вищезазначеним та відповідно до частини 6 статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)", із змінами, підпункту 4.1. Положення про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками, профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 25.03.2014 № 21,

1.Призупинити реєстрацію колективного трудового спору (конфлікту) між найманими працівниками поліклінічного відділення Великоберезнянської районної лікарні смт Великий Березний Закарпатської області та відділом охорони здоров’я Великоберезнянської райдержадміністрації смт Великий Березний Закарпатської області для вивчення та перевірки дотримання найманими працівниками поліклінічного відділення Великоберезнянської районної лікарні смт Великий Березний Закарпатської області положень статей 3, 4 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)".