1. Правова система ipLex360
  2. Законодавство
  3. Розпорядження


Опубліковано: 19 вересня 2016
НАЦІОНАЛЬНА СЛУЖБА ПОСЕРЕДНИЦТВА І ПРИМИРЕННЯ
Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я
19.09.2016 № 272-р
Про зняття з реєстрації третьої вимоги у колективному трудовому спорі між водіями тролейбусів і трамваїв Львівського комунального підприємства "Львівелектротранс" міста Львова та адміністрацією Львівського комунального підприємства "Львівелектротранс" міста Львова
Відповідно до частини шостої статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)", підпункту 6.3. Положення про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками, профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 25.03.2014 № 21,
1. Зняти з реєстрації третю вимогу у колективному трудовому спорі між водіями тролейбусів і трамваїв Львівського комунального підприємства "Львівелектротранс" міста Львова та адміністрацією Львівського комунального підприємства "Львівелектротранс" міста Львова, зареєстровану розпорядженням Національної служби посередництва і примирення від 31.07.2012 року № 144-р (реєстраційний номер 058-12/13-В), як вирішену:
"3. Забезпечити належні безпечні умови праці згідно з Законом України "Про охорону праці і колективного договору (придбання спецодягу, спецвзуття, інших засобів індивідуального захисту). Провести атестацію робочих місць".
Підстава:
1) подання відділення Національної служби посередництва і примирення в Львівській області від 16.09.2016 № 01-13/01-585;
2) повідомлення обох сторін колективного трудового спору від 15.09.2016 № 04/1311.
2. Рекомендувати сторонам колективного трудового спору продовжити здійснення заходів для задоволення першої, другої та четвертої вимог найманих працівників, зареєстрованих розпорядженням Національної служби посередництва і примирення від 31.07.2012 року № 144-р:
"1. Проводити виплату заробітної плати працівникам згідно з вимогами статті 24 Закону України "Про оплату праці", статей 97, 115 КЗпП України.

................
Перейти до повного тексту