Національна служба посередництва і примирення (далі - НСПП) розглянула подання відділення НСПП в Тернопільській області від 19.05.2005 року N 01-19/01-26 щодо призупинення реєстрації колективного трудового спору між найманими працівниками відкритого акціонерного товариства "Чортківський цукровий завод" селища Заводське Чортківського району Тернопільської області та адміністрацією відкритого акціонерного товариства "Чортківський цукровий завод" селища Заводське Чортківського району Тернопільської області.

У зв'язку з тим, що в матеріалах, отриманих відділенням НСПП в Тернопільській області, вказані дані про затвердження вимог найманих працівників на спільних зборах трудових колективів виробничих підрозділів відкритого акціонерного товариства "Чортківський цукровий завод" селища Заводське Чортківського району Тернопільської області 218 голосами працівників присутніх на цих зборах, а середньооблікова чисельність їх складає 620 чол., існує необхідність здійснення перевірки повноважень представників сторін та дотримання норм чинного законодавства України при формуванні і затвердженні вимог найманих працівників та визначенні представницького органу найманих працівників.

Відповідно до частини шостої статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)", підпункту 4.1. Положення про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками або профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 08 січня 2003 року N 4, із наступними змінами і доповненнями,

1. Призупинити реєстрацію колективного трудового спору між найманими працівниками відкритого акціонерного товариства "Чортківський цукровий завод" селища Заводське Чортківського району Тернопільської області та адміністрацією відкритого акціонерного товариства "Чортківський цукровий завод" селища Заводське Чортківського району Тернопільської області.