Відповідно до статей 9, 14 Закону України "Про колективні договори і угоди" , Генеральної угоди про регулювання основних принципів і норм реалізації соціально-економічної політики і трудових відносин в Україні, пункту 8 Загальних положень та пункту 2 Заключних положень Галузевої угоди між Міністерством регіонального розвитку та будівництва України і Профспілкою працівників будівництва і промисловості будівельних матеріалів України на 2009-2011 роки (далі - Угода), зареєстрованої Міністерством праці та соціальної політики України 23 грудня 2008 року за № 63, Сторони, що уклали Угоду, домовилися внести до неї такі зміни та доповнення:

1. У назві Угоди, її тексті та у додатках до Угоди слова "Міністерство регіонального розвитку та будівництва України", "Мінрегіонбуд" та "Міністерство праці та соціальної політики України" у всіх відмінках замінити відповідно словами "Міністерство регіонального розвитку, будівництва та житлово-комунального господарства України", "Мінрегіон" та "Міністерство соціальної політики України" у відповідних відмінках, цифри "2009-2011" замінити цифрами "2017-2018".

2. У розділі "Загальні положення":

у пункті 4:

в абзаці першому слова "регіональних угод і" виключити;

в абзаці другому слова "регіональних угод та" виключити;

у пункті 6 після слів "набрання цією Угодою чинності" доповнити словами ", а також змін і доповнень до неї, які є невід'ємною частиною Угоди,".

3. У розділі I "Сприяння розвитку виробництва, забезпечення продуктивної зайнятості":

у пункті 1.1 після слів "життєвого рівня" слово "працівників" виключити;

пункт 1.3 викласти у такій редакції:

"1.3. За участю Профспілки готувати проекти документів про внесення змін до чинного законодавства з питань розвитку галузі, оплати праці, надання пільг працівникам, посилення їх соціального захисту.";

пункт 1.5 викласти у такій редакції:

"1.5. Разом з Профспілкою забезпечувати контроль за дотриманням конституційних прав, свобод і гарантій у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі соціальної справедливості в питаннях оплати праці, з урахуванням норм чинного законодавства, Генеральної, цієї Угоди та колективних договорів і у разі їх порушення ставити питання щодо притягнення винних посадових осіб до відповідальності.";

пункт 1.6 викласти у такій редакції:

"1.6. Рекомендувати підприємствам передбачати у колективних договорах заходи щодо збереження діючих і створення нових робочих місць.".

4. У розділі II "Нормування та гарантії і захист заробітної плати":

у пункті 2.1 слова "регіональних" замінити словами "територіальних";

у пункті 2.7:

абзац третій виключити.

У зв'язку з цим абзаци четвертий-сьомий вважати відповідно абзацами третім-шостим;

абзац шостий викласти у такій редакції:

"- частки працівників, які отримують заробітну плату, вищу за подвійний розмір мінімальної заробітної плати.";

пункт 2.9 викласти у такій редакції:

"2.9. Встановити гарантований розмір тарифної ставки (окладу) працівника, який виконує просту і некваліфіковану роботу, за повністю виконану місячну норму праці на рівні: