Відповідно до Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування" управління Фондом соціального страхування України (далі - Фонд) здійснюється на паритетній основі державою, представниками застрахованих осіб та роботодавців.

З метою дотримання засад соціального діалогу, співпраці на тристоронній основі з питань кадрової політики в управлінні Фонду між представниками держави, об’єднань роботодавців, застрахованих осіб, керуючись Статутом Фонду соціального страхування України, правління Фонду

1. Кандидатури осіб щодо розгляду їх для погодження призначення на посади начальників управлінь виконавчої дирекції Фонду в АР Крим, областях, містах Києві та Севастополі (далі - управління) вносяться директором виконавчої дирекції Фонду за узгодженням зі сторонами соціального партнерства в правлінні Фонду.

2. Кандидатури осіб, внесені для погодження їх призначення на посади начальників управлінь виконавчої дирекції Фонду, розглядаються постійною комісією Фонду з питань кадрового та науково-інформаційного забезпечення, контрольно-ревізійної роботи Фонду соціального страхування України.

3. Кандидатура особи, яка пройшла погодження на постійній комісії Фонду з питань кадрового та науково-інформаційного забезпечення, контрольно-ревізійної роботи Фонду соціального страхування України, вноситься в установленому порядку на розгляд правління Фонду для погодження.

4. Контроль за виконанням цієї постанови покласти на виконавчу дирекцію Фонду соціального страхування України.