У зв'язку з прийняттям Закону України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо реформування загальнообов'язкового державного соціального страхування та легалізації фонду оплати праці" від 28.12.2014 р. N 77-VIII (далі - Закон), який набрав чинності з 1 січня 2015 року, виникло ряд проблемних питань і юридичних колізій в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування.

Зазначений Закон, який був прийнятий Верховною Радою України без проведення відповідного професійного аналізу функціонування системи соціального страхування, не враховуючи пропозиції і застережень фондів соціального страхування, думку експертів, громадськості, виявився недосконалим і, незважаючи на численні зміни, не виправдав сподівань з підвищення ефективності діяльності системи та покращення конституційних гарантій соціального захисту застрахованих громадян.

Пунктом 4 розділу VII "Прикінцеві та перехідні положення" Закону України "Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування" від 23.09.99 р. N 1105-XIV передбачено утворення одного Фонду соціального страхування України, реорганізувавши шляхом злиття Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України з Фондом соціального страхування з тимчасової втрати працездатності.

При цьому у порушення вищезазначених норм Закону, замість визначеної Законом процедури реорганізації двох фондів соціального страхування, Міністерством юстиції України 31 грудня 2015 року зареєстровано статут Фонду соціального страхування України, внаслідок чого утворено третій Фонд.

Відповідно до пункту 6 Прикінцевих та перехідних положень Закону передбачено: "До завершення заходів, пов'язаних з утворенням Фонду соціального страхування України та його робочих органів, виконання функцій та завдань забезпечують у межах компетенції відповідні виконанні дирекції та їх робочі органи Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України та Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності".

Також пунктом 9 вищезазначених положень Закону визначено: "Нормативно-правові та розпорядчі акти Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України та Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності діють до затвердження відповідних рішень Фондом соціального страхування України".

4 березня 2016 року відбулося засідання правління новоствореної юридичної особи - Фонду соціального страхування України, на якому було розглянуто ряд питань та прийнято відповідні рішення, зокрема затверджено Положення про виконавчу дирекцію Фонду соціального страхування України.

Таким чином, у зв’язку із прийняттям та введенням в дію Фондом соціального страхування України власних нормативно-правових актів, зокрема, Положення про виконавчу дирекцію Фонду соціального страхування, втратить чинність Положення про виконавчу дирекцію Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України, яке є основним нормативно-правовим документом, відповідно до якого здійснює діяльність виконавча дирекція Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України.