Государственная служба горного надзора и промышленной безопасности Украины рассмотрела Ваше письмо <...> относительно исполнения требований ст. 13 Закона Украины "Об охране труда" (далее - Закон) и сообщает.

В соответствии с Законом охрана труда - это система правовых, социально-экономических, организационно-технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, направленных на сохранение жизни, здоровья и трудоспособности человека в процессе трудовой деятельности.

Статьей 19 Закона установлено, что финансирование охраны труда осуществляется работодателем.

Расходы на охрану труда должны быть направлены работодателем на надлежащее функционирование системы управления охраной труда на предприятии и обеспечение работникам социальных гарантий в сфере охраны труда.

Суммы расходов на охрану труда, относящиеся на валовые затраты юридического или физического лица, которое в соответствии с законодательством использует наемный труд, определяются согласно Перечню мероприятий и средств по охране труда , утвержденному постановлением Кабинета Министров Украины от 27 июня 2003 года № 994 (с изменениями и дополнениями) (далее - Перечень).

Согласно пп. 138.8.5 "є" пп. 138.8.5 п. 138.8 ст. 138 Налогового кодекса Украины , с изменениями и дополнениями (далее - НКУ), расходы на охрану труда, технику безопасности, понесенные в соответствии с законодательством, относятся в состав общепроизводственных расходов, которые включаются в себестоимость изготовленных и реализованных товаров, выполненных работ, предоставленных услуг в соответствии с положениями (стандартами) бухгалтерского учета.