Пенсійний фонд України розглянув лист щодо сплати збору на обов'язкове державне пенсійне страхування суб'єктами підприємницької діяльності і повідомляє.

Законом України "Про збір на обов'язкове державне пенсійне страхування" для підприємств, установ та організацій визначено об'єкт оподаткування - фактичні витрати на оплату праці працівників, які включають витрати на виплату основної і додаткової заробітної плати та інших заохочувальних та компенсаційних виплат, у тому числі у натуральній формі, які визначаються згідно з нормативно-правовими актами, прийнятими відповідно до Закону України "Про оплату праці" (N 108/95-ВР) (крім сум виплат, що не враховуються при визначенні бази нарахування страхових внесків відповідно до пункту 2 статті 5 Декрету Кабінету Міністрів України "Про прибутковий податок з громадян"), а також винагороди, що виплачуються громадянам за виконання робіт (послуг) за угодами цивільно-правового характеру.

Відповідно до Інструкції зі статистики заробітної плати, затвердженої наказом Держкомстату України від 11.12.95 р. N 323 та зареєстрованої в Мін'юсті України 21.12.95 р. N 465/1001, не включаються до фонду оплати праці (показуються у звітах з праці окремо) доходи (дивіденди, проценти) від акцій та вкладів в майно підприємства, установи, організації, працівників, які є членами акціонерного товариства та перебувають у списковому складі, а отже, і не оподатковуються збором на обов'язкове державне пенсійне страхування.