Пенсійний фонд України розглянув листа щодо подання звітності профспілковими організаціями до органів Пенсійного фонду і повідомляє.

З 1 січня 2011 року набирає чинності Закон України від 08.07.2010 № 2464-VI "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування" , який визначає правові та організаційні засади забезпечення збору та обліку єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, умови та порядок його нарахування і сплати та повноваження органу, що здійснює його збір та ведення обліку (далі - Закон).

Відповідно до частини другої статті 6 Закону платники єдиного внеску зобов'язані своєчасно та в повному обсязі нараховувати, обчислювати і сплачувати єдиний внесок.

Статус платника єдиного внеску згідно з пунктом 1 частини першої статті 4 Закону набувають підприємства, установи та організації, інші юридичні особи, утворені відповідно до законодавства України, незалежно від форми власності, виду діяльності та господарювання, у тому числі філії, представництва, відділення та інші відокремлені підрозділи зазначених підприємств, установ і організацій, інших юридичних осіб за умов, якщо вони:

по-перше - використовують працю фізичних осіб на умовах трудового договору (контракту) або на інших умовах, передбачених законодавством;

по-друге - мають окремий баланс і самостійно ведуть розрахунки із застрахованими особами.

Враховуючи вищезазначене, при відсутності хоча б однієї із зазначених умов профспілкові організації не мають обов'язку щодо подання звітності до органів Пенсійного фонду.