Відповідно до Закону України "Про управління об'єктами державної власності", Положення про Державне агентство України з інвестицій та інновацій, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 16 травня 2007 року N 749, інших нормативно-правових актів, що регулюють трудові та інші відносини між суб'єктами управління об'єктами державної власності та державними суб'єктами господарювання,

1. Затвердити форму контракту із керівником державної бюджетної установи, що додається.

2. Взяти до відома, що затверджена цим наказом форма контракту із керівником державної бюджетної установи застосовується під час підготовки проектів контрактів із керівниками бюджетних установ, які належать до сфери управління Державного агентства України з інвестицій та інновацій.

3. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.

згідно з відповідним наказом Держінвестицій.

1.1. За цим контрактом Директор зобов'язується здійснювати поточне управління Центром, забезпечувати цільове використання коштів державного бюджету, ефективне використання і зберігання закріпленого за Центром державного майна, а Держінвестицій зобов'язується створювати належні умови для роботи Директора.

1.2. На підставі контракту виникають трудові відносини між Директором Центру та Держінвестицій.

1.3. Директор є повноважним представником Центру під час реалізації повноважень, функцій, обов'язків, передбачених Положенням про Центр, нормативно-правовими актами, які стосується діяльності Центру.

1.4. Директор діє на засадах єдиноначальності.

1.5. Директор підзвітний Держінвестицій у межах, встановлених законодавством, Положенням про Центр та цим контрактом.

1.6. Оцінку якості виконання Директором своїх обов'язків за даним контрактом здійснює Держінвестицій.

2.1. Директор здійснює поточне управління Центром, забезпечує працюючих роботою, організує господарську, адміністративну, соціально-побутову та іншу діяльність, забезпечує виконання завдань Центру, передбачених законодавством, Положенням про Центр та цим контрактом.

2.2. Директор має право:

1) діяти від імені Центру без доручення, представляти його інтереси в органах державної влади, місцевого самоврядування, у відносинах з фізичними особами та юридичними особами будь-якої форми власності;

2) укладати угоди (договори), інші правочини від імені Центру, передбачені законодавством, які забезпечують виконання завдань Центру;

3) видавати довіреності від імені Центру, в межах повноважень, визначених Положенням про Центр;

4) розпоряджатися коштами та майном Центру відповідно до законодавства;

5) відкривати рахунки Центру в органах Державного казначейства України;

6) забезпечувати проведення колективних переговорів і укладення колективного договору у порядку, передбаченому Законом України "Про колективні договори і угоди";

7) накладати на працівників стягнення у відповідності до законодавства;

8) у межах своєї компетенції видавати накази, надавати доручення, обов'язкові для виконання всіма підрозділами і працівниками Центру;

9) вирішувати інші питання, віднесені законодавством, Положенням про Центр і цим контрактом до компетенції Директора.

2.3. Директор зобов'язується:

1) забезпечувати розпорядження майном та коштами Центру виключно відповідно до законодавства;

2) подавати в установленому порядку та строки на затвердження Держінвестицій структуру, кошторис і штатний розпис Центру;

3) укладати договори про спільну діяльність, за якими використовується нерухоме майно, що перебуває в оперативному управлінні Центру, виключно за погодженням з Держінвестицій в установленому законодавством порядку;

4) складати в установленому порядку річні та квартальні плани діяльності Центру і звіти про їх виконання, а також подавати їх на затвердження до Держінвестицій.

У разі виникнення непередбачених обставин, через які Центр не може виконати власними засобами відповідний план та/або деякі з його показників, Директор не пізніше, ніж у двотижневий строк від дати виникнення таких обставин, подає Держінвестицій на погодження пропозиції щодо заходів, спрямованих на усунення або мінімізацію негативних наслідків дії зазначених обставин. Одночасно за необхідності Директор подає Держінвестицій на затвердження проект змін до відповідного плану діяльності Центру.

У разі невиконання передбачених відповідними планами показників Директор подає Держінвестицій разом із звітом пояснення щодо причин їх невиконання.

5) вживати заходів з метою:

збереження таємниці та конфіденційної інформації у Центрі, а також щодо створення умов для забезпечення охорони державної таємниці (у разі наявності інформації, яка є державною таємницею);

поліпшення матеріально-технічного забезпечення Центру;

забезпечення виконання запланованих показників роботи Центру;

ефективного використання та збереження коштів та майна Центру;

забезпечення належного рівня охорони праці в Центрі;

забезпечення виплати заробітної плати працівникам та ліквідації її заборгованості (у разі наявності);

6) вживати заходів щодо уникнення та ліквідації заборгованості перед бюджетами всіх рівнів, з виплати заробітної плати, простроченої кредиторської та дебіторської заборгованості;

У разі, якщо у Центру виникли зазначені заборгованості, Директор щоквартально зобов'язаний звітувати перед Держінвестицій про заходи, вжиті для їх ліквідації;

7) вживати заходів до створення в кожному структурному підрозділі та на кожному робочому місці умов праці відповідно до вимог нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання прав працівників, гарантованих законодавством про охорону праці;

8) подавати в установленому порядку до Держінвестицій фінансову звітність;

9) надавати інформацію на запит Держінвестицій;

10) погоджувати з Головою Держінвестицій призначення та звільнення заступників Директора Центру;

11) забезпечувати ефективну та стабільну роботу Центру як бюджетної установи;

12) брати особисту участь у засіданнях колегії Держінвестицій, нарадах та інших заходах, що проводяться Держінвестицій з питань, які належать до компетенції Центру, або у разі неможливості особисто бути присутнім визначати для цього іншу посадову особу за попереднім погодженням з Держінвестицій;

13) забезпечувати подання в установленому порядку Держінвестицій копій листів та інших матеріалів щодо виконання наданих Центру доручень Кабінету Міністрів України;

14) вживати заходів щодо уникнення необґрунтованих витрат Центру;

15) з метою економії бюджетних коштів погоджувати із Держінвестицій відрядження (свої та працівників Центру) за межі адміністративно-територіальних одиниць діяльності Центру та за кордон.

2.4. Директор несе персональну відповідальність за порушення порядку укладення Центром договорів оренди нерухомого майна, закріпленого за Центром, та за невжиття заходів щодо погашення заборгованості з орендної плати.

2.5. У разі делегування Директору повноважень з проведення колективних переговорів і укладення колективного договору він повинен забезпечити проведення колективних переговорів з укладення колективного договору в порядку, передбаченому Законом України "Про колективні договори і угоди".

2.6. Держінвестицій має право:

1) вимагати від Директора звіт про його дії, якщо останній допустив невиконання чи неналежне виконання покладених на Центр завдань, своїх обов'язків щодо управління Центром, розпорядження його майном та коштами;

2) вирішувати питання щодо преміювання Директора, встановлення йому надбавок та доплат до посадового окладу, надання матеріальної допомоги в межах наявних коштів на оплату праці;