- Правова система ipLex360
- Законодавство
- Лист
ФЕДЕРАЦІЯ ПРОФЕСІЙНИХ СПІЛОК УКРАЇНИ
Л И С Т
22.02.2008 N 06/01-15/414 |
Першому Віце-прем'єр-
міністру України
Про законопроекти з питань охорони праці
Як стало відомо, Урядом дано доручення центральним і місцевим органам виконавчої влади від 29.01.2008 N 4081/1/1-08 провести аналіз семи проектів законів та інших нормативно-правових актів, розроблених Держгірпромнаглядом України, опрацювати пропозиції щодо посилення державного нагляду за промисловою безпекою та охороною праці і подати, у разі потреби, відповідні проекти актів законодавства Кабінету Міністрів України.
Всупереч положенням чинної Генеральної угоди щодо забезпечення соціального діалогу під час розроблення нормативно-правових актів, які стосуються соціально-економічних, трудових відносин і можуть негативно вплинути на рівень соціального захисту громадян, цей пакет законопроектів на розгляд соціальних партнерів офіційно не надсилався.
Як показує попередній аналіз проектів, розміщених для громадського обговорення на сайтах уповноважених центральних органів виконавчої влади, ними передбачається врегулювати низку важливих проблем правового і організаційного забезпечення безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, однак в них немає комплексного підходу до удосконалення національного законодавства з цих питань, а головне - складаються передумови для руйнування єдиної системи державного управління і нагляду за охороною праці в державі, що сформована і діє вже протягом 15-ти років. Йдеться насамперед про законопроект "Про промислову безпеку", яким пропонується започаткувати формування окремої, автономної системи управління і нагляду за машинами, механізмами, устаткуванням підвищеної небезпеки (на чолі зі спеціально уповноваженим центральним органом виконавчої влади з промислової безпеки), без урахування того факту, що питання технічної безпеки виробництв є невід'ємною складовою відносин у сфері охорони праці і вони значною мірою вже врегульовані чинними законами та іншими нормативно-правовими актами.
................Перейти до повного тексту