Пенсійний фонд України розглянув лист щодо утримання внесків на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування із суми допомоги по тимчасовій непрацездатності, нарахованої в поточному місяці за попередній, і повідомляє.

Відносини, що виникають між суб'єктами системи загальнообов'язкового державного пенсійного страхування регулюються виключно Законом України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування".

Відповідно до статті 20 Закону обчислення сум страхових внесків за минулі періоди провадяться виходячи з розміру страхового внеску, що діяв на день нарахування виплат (доходу), на які відповідно до цього Закону нараховуються страхові внески.

Наводимо приклади нарахування страхових внесків у розмірі 33,2% та 0,5-2%.

Приклад 1: працівник перебував на лікарняному з 1 січня 2007 року по 19 лютого 2007 року. Листок непрацездатності здав у лютому 2007 року, згідно з яким йому нарахована допомога по тимчасовій непрацездатності у сумі 1500 грн, у т.ч.:

- за січень 2007 року - 1000 грн;

- за лютий 2007 року - 500 грн.

Крім того, за лютий працівнику нарахована заробітна плата у розмірі 450 грн.

Нарахування страхових внесків у даному випадку здійснюється наступним чином:

1950 (1000 + 500 + 450) х 33,2% = 647,40 грн.

Утримання страхових внесків з працівника здійснюється наступним чином:

(1000 - 525) х 2% + 525 х 0,5% + (950 - 525) х 2% + 525 х 0,5% = 23,26 грн.

Приклад 2: працівник перебував на лікарняному з 17 січня 2007 року по 9 лютого 2007 року. Листок непрацездатності здав у лютому 2007 року, згідно з яким йому нарахована допомога по тимчасовій непрацездатності у сумі 1500 грн, у т.ч.:

- за січень 2007 року - 1000 грн;

- за лютий 2007 року - 500 грн

та заробітна плата за лютий в сумі 950 грн. Усього в лютому 2007 року нараховано 2450 грн.

При цьому, зарплата за січень 2007 року становила 700 грн, з якої утримані страхові внески у розмірі 6,13 (3,50 + 2,63) грн (175 (700 - 525) х 2% + 525 х 0,5%).

Нарахування страхових внесків у лютому 2007 року здійснюється наступним чином:

2450 (1000 + 500 + 950) х 33,2% = 813,40 грн.

Утримання страхових внесків з працівника здійснюється наступним чином:

1925 (2450 - 525) х 2% + 525 х 0,5% = 41,13 грн (38,50 + 2.63).