Керуючись Господарським кодексом України, Законом України "Про аудиторську діяльність" (від 22 квітня 1993 року N 3125-XII, Аудиторська палата України

1. Рекомендувати суб'єктам аудиторської діяльності:

1.1. При прийнятті фізичних осіб за трудовим договором на відповідні посади у сфері аудиту у трудових книжках працівників зазначати найменування посад у сфері аудиту відповідно до професійних назв робіт згідно з положеннями "Державного класифікатора України. Класифікатор професій. ДК 003-95".

1.2. Приймати за трудовим договором на посаду "аудитор" лише фізичних осіб, які мають сертифікат, що визначає їхню кваліфікаційну придатність на заняття аудиторською діяльністю на території України.

1.3. Похідні назви та посади утворювати шляхом додавання таких похідних слів, як "головний" та "старший" (наприклад, "головний аудитор" та "старший аудитор"). Враховуючи те, що похідні посади повинні мати такі самі кваліфікаційні характеристики, що й базові, визначити, що при прийнятті фізичних осіб за трудовим договором на посади, які є похідними посадами щодо посади "аудитор", фізична особа повинна мати відповідний сертифікат, що визначає її кваліфікаційну придатність на заняття аудиторською діяльністю на території України відповідно до вимог чинного законодавства України.