Розглянувши звернення щодо атестації педагогічних працівників, повідомляємо.

Питання атестації педагогічних працівників регулюються Типовим положенням про атестацію педагогічних працівників, затвердженим наказом Міністерства освіти і науки України від 06.10.2010 р. № 930 (далі - Типове положення).

Відповідно до пункту 3.17 Типового положення за працівниками, які перервали роботу на педагогічній посаді (незалежно від тривалості перерви у роботі), зберігаються присвоєні за результатами останньої атестації кваліфікаційні категорії та педагогічні звання. Атестація таких працівників здійснюється не пізніше ніж через два роки після прийняття їх на роботу.

Якщо кваліфікаційна категорія "спеціаліст вищої категорії", присвоєна педагогічному працівнику у 2004 році, не втрачена на час звільнення його з роботи у 2006 році, то при відновленні у 2012 році педагогічної діяльності працівником згідно з пунктом 3.17 Типового положення кваліфікаційна категорія "спеціаліст вищої категорії" зберігається.

Пунктом 3.22 Типового положення визначено, що за педагогічними працівниками, які переходять на роботу з одного навчального закладу до іншого, а також на інші педагогічні посади у цьому самому закладі, зберігаються присвоєні кваліфікаційні категорії (тарифні розряди) та педагогічні звання до наступної атестації.