N з/п |
Питання, яке виноситься на розгляд |
Департамент, відповідальний за підготовку матеріалів |
|
Лютий (22) підсумкове засідання |
|
1. |
Про підсумки діяльності ФДМУ та його регіональних відділень у 2006 році у сфері приватизації та основні завдання на 2007 рік |
Департамент законодавчо-аналітичного забезпечення реформування власності |
2. |
Про результати контрольно-ревізійної роботи у ФДМУ у 2006 році |
Департамент контрольно-ревізійної роботи та економічної розвідки |
3. |
Про виконавську дисципліну у структурних підрозділах та РВ ФДМУ у 2006 р. |
Департамент організаційного забезпечення роботи Голови Фонду. Відділ контролю та перевірки виконання актів і доручень Президента України, ВРУ та КМУ |
4. |
Про нагородження відомчими відзнаками ФДМУ |
Департамент адміністративно-кадрової роботи |
|
Квітень (19) |
|
1. |
Про роботу РВ ФДМУ з управління корпоративними правами держави |
Департамент з питань корпоративних відносин |
2. |
Про поточні підсумки діяльності ФДМУ у сфері приватизації державного майна з початку 2007 р. |
Департамент законодавчо-аналітичного забезпечення реформування власності |
3. |
Про нагородження відомчими відзнаками ФДМУ |
Департамент адміністративно-кадрової роботи |
|
Червень (14) |
|
1. |
Про стан та перспективи розвитку єдиної комп'ютерної інформаційної мережі органів приватизації |
Департамент інформаційних технологій, моніторингу та прогнозування |
2. |
Про підтримку та інформаційне наповнення веб-сайту ФДМУ та роботу із засобами масової інформації |
Департамент взаємодії з ВРУ та зв'язків з громадськістю |
3. |
Про виконавську дисципліну у структурних підрозділах ФДМУ за 6 місяців 2006 р. |
Департамент організаційного забезпечення роботи Голови Фонду. Відділ контролю та перевірки виконання актів і доручень Президента України, ВРУ та КМУ |
4. |
Про затвердження орієнтовного плану роботи колегії ФДМУ у II півріччі 2007 року |
Департамент організаційного забезпечення роботи Голови Фонду |
5. |
Про нагородження відомчими відзнаками ФДМУ |
Департамент адміністративно-кадрової роботи |