Державна податкова адміністрація України повідомляє.

Оскільки викладені у листі заявника обставини потребували додаткового з'ясування, ДПА України було направлено цей лист на виконання ДПА у Донецькій області, яка розглянула його та надала громадянину роз'яснення такого змісту.

Згідно з п. 1.1 ст. 1 Закону України від 22.05.2003 р. N 889-IV "Про податок з доходів фізичних осіб" додаткові блага - кошти, матеріальні чи нематеріальні цінності, послуги, інші види доходу, що виплачуються (надаються) платнику податку його працедавцем (самозайнятою особою), якщо такий дохід не є заробітною платою чи виплатою, відшкодуванням чи компенсацією за цивільно-правовими угодами, укладеними з таким платником податку (далі - інші виплати і винагороди). Таким чином, подарунки є додатковим благом платника податку, наданим працівнику підприємства.

При виплаті доходу, отриманого платником податку від його працедавця як додаткове благо, оподаткування здійснюється за ставками п. 7.1 ст. 7 Закону (13 % на період 2004-2006 р.) на загальних підставах.

Згідно з пп. 3.5 ст. 3 Закону при нарахуванні доходів у вигляді заробітної плати об'єкт оподаткування визначається як нарахована сума такої заробітної плати, зменшена на суму збору до Пенсійного фонду України та внесків до фондів загальнообов'язкового державного соціального страхування, які відповідно до закону справляються за рахунок доходу найманої особи.

Оскільки подарунки не відносяться до заробітної плати, дія п. 3.5 Закону на такі виплати не розповсюджується.