Відповідно до Указу Президента України від 30 травня 2012 року № 365 "Про відомчі заохочувальні відзнаки", підпункту 5 пункту 4 Положення про Міністерство фінансів України, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 серпня 2014 року № 375 ,

1. Установити відомчі заохочувальні відзнаки Державної податкової служби України:

Подяку Державної податкової служби України;

Грамоту Державної податкової служби України;

Почесну грамоту Державної податкової служби України;

нагрудний знак "Почесний працівник Державної податкової служби України".

2. Затвердити такі, що додаються:

Положення про відомчі заохочувальні відзнаки Державної податкової служби України;

Опис Подяки Державної податкової служби України;

Ескіз Подяки Державної податкової служби України;

Опис Грамоти Державної податкової служби України;

Ескіз Грамоти Державної податкової служби України;

Опис Почесної грамоти Державної податкової служби України;

Ескіз Почесної грамоти Державної податкової служби України;

Опис нагрудного знака "Почесний працівник Державної податкової служби України";

Ескіз нагрудного знака "Почесний працівник Державної податкової служби України".

3. Визнати таким, що втратив чинність, наказ Міністерства доходів і зборів України від 16 липня 2013 року № 275 "Про встановлення відомчих заохочувальних відзнак Міністерства доходів і зборів України", зареєстрований у Міністерстві юстиції України 02 серпня 2013 року за № 1303/23835.

4. Департаменту роботи з персоналом та організаційного розвитку Міністерства фінансів України забезпечити:

подання цього наказу на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України;

оприлюднення цього наказу.

5. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.

6. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою та покладаю на Голову Державної податкової служби України Любченка О.М.

1. Це Положення розроблено відповідно до Положення про відомчі заохочувальні відзнаки, затвердженого Указом Президента України від 30 травня 2012 року № 365, і визначає порядок відзначення відомчими заохочувальними відзнаками Державної податкової служби України.

2. З метою заохочення та відзначення особистих досягнень у професійній діяльності працівників апарату Державної податкової служби України та її територіальних органів встановлюються такі відомчі заохочувальні відзнаки Державної податкової служби України (далі - відомчі відзнаки):

Подяка Державної податкової служби України (далі - Подяка);

Грамота Державної податкової служби України (далі - Грамота);

Почесна грамота Державної податкової служби України (далі - Почесна грамота);

нагрудний знак "Почесний працівник Державної податкової служби України" (далі - Нагрудний знак).

3. Відзначення відомчими відзнаками здійснюється, як правило, в такій послідовності: Подяка, Грамота, Почесна грамота, Нагрудний знак.

4. Подякою відзначаються працівники апарату ДПС та її територіальних органів за сумлінну працю, зразкове виконання службових обов’язків, високі досягнення в реалізації державної податкової політики, державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, активну участь у громадському житті, а також з нагоди загальнодержавних та галузевих професійних свят, ювілейних дат тощо.

До відзначення Подякою можуть бути представлені особи, які мають стаж роботи в зазначених органах, як правило, не менше ніж один рік.

5. Грамотою відзначаються працівники апарату ДПС та її територіальних органів за сумлінну працю, зразкове виконання службових обов’язків, високі досягнення в реалізації державної податкової політики, державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, активну участь у громадському житті, а також з нагоди загальнодержавних та галузевих професійних свят, ювілейних дат тощо.

До відзначення Грамотою можуть бути представлені особи, які мають стаж роботи в зазначених органах, як правило, не менше ніж два роки.

6. Почесною грамотою відзначаються працівники апарату ДПС та її територіальних органів за багаторічну сумлінну працю, професіоналізм, зразкове виконання службових обов’язків, високі досягнення в розбудові та реалізації державної податкової політики, державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, виконання інших завдань, покладених на ДПС, активну участь у громадському житті, а також з нагоди загальнодержавних та галузевих професійних свят, ювілейних дат тощо.

До відзначення Почесною грамотою можуть бути представлені особи, які мають стаж роботи в зазначених органах, як правило, не менше ніж три роки.

7. Нагрудний знак "Почесний працівник Державної податкової служби України" є вищою відомчою відзнакою ДПС, що запроваджена для відзначення працівників апарату ДПС та її територіальних органів за значні професійні досягнення, багаторічну бездоганну працю, високий професіоналізм, вагомий особистий внесок у забезпечення розбудови та реалізації державної податкової політики, державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, виконання інших завдань, покладених на ДПС, активну участь у громадському житті, а також з нагоди загальнодержавних та галузевих професійних свят, ювілейних дат тощо.

До відзначення Нагрудним знаком можуть бути представлені особи, які мають стаж роботи в зазначених органах не менше ніж п’ять років.

В окремих випадках за вагомий особистий внесок у забезпечення розбудови та реалізації державної податкової політики, державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, нагрудним знаком можуть бути представлені особи апарату ДПС та її територіальних органів, які мають стаж роботи не менше ніж три роки.

Нагрудним знаком також відзначаються працівники апарату ДПС та її територіальних органів, які раніше заохочувались Почесною грамотою або відомчими заохочувальними відзнаками Міністерства фінансів України.

8. До стажу роботи, який дає право на висунення кандидатів до відзначення відомчими відзнаками, зараховується стаж роботи у сфері реалізації державної податкової політики, державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.

9. Працівники, відзначені Подякою, можуть бути удостоєні цієї самої відзнаки не менше ніж через рік, за винятком працівників, які звільняються з роботи у зв’язку з виходом на пенсію за віком.

10. Працівники, відзначені Грамотою, можуть бути удостоєні цієї самої відзнаки не раніше ніж через два роки, за винятком працівників, які звільняються з роботи у зв’язку з виходом на пенсію за віком.

11. Працівники, відзначені Почесною грамотою, можуть бути удостоєні цієї самої відзнаки не раніше ніж через три роки, за винятком працівників, які звільняються з роботи у зв’язку з виходом на пенсію за віком.

12. Нагороджені нагрудним знаком не можуть бути повторно представлені до цієї самої нагороди.

13. Відомчими відзнаками можуть відзначатися працівники апарату ДПС та її територіальних органів також після виходу на пенсію.

14. Працівники, які були відзначені державною нагородою, Почесною грамотою чи Грамотою Верховної Ради України, Почесною грамотою Кабінету Міністрів України, заохочувальними відзнаками Прем’єр-міністра України, відомчими заохочувальними відзнаками Міністерства фінансів України, відомчими заохочувальними відзнаками ДПС, не можуть бути представлені до нагородження відомчими заохочувальними відзнаками ДПС протягом року.

15. Гранична кількість відомчих відзнак, якими можуть бути відзначені особи протягом календарного року, не повинна перевищувати:

Подяки - 1500 одиниць;

Грамоти - 1200 одиниць;

Почесні грамоти - 1000 одиниць;

Нагрудні знаки - 700 одиниць.

1. Представлення до відзначення відомчими відзнаками здійснюється гласно на підставі подання про відзначення.

2. Подання про відзначення відомчими відзнаками вноситься на ім’я Голови ДПС не пізніше ніж за 30 календарних днів до дати нагородження:

службою управління персоналом - щодо Голови ДПС, його заступників, керівників територіальних органів ДПС;

заступниками Голови ДПС відповідно до розподілу функціональних обов’язків - щодо керівників самостійних структурних підрозділів ДПС;

керівниками самостійних структурних підрозділів ДПС - щодо працівників цих підрозділів;

керівниками територіальних органів ДПС - щодо працівників цих органів.

3. Головою ДПС приймається рішення про відзначення відомчими відзнаками щодо керівників самостійних структурних підрозділів апарату ДПС відповідно до розподілу функціональних обов’язків.

4. Подання про відзначення Подякою, Грамотою та Почесною грамотою має містити інформацію про конкретні заслуги та трудові досягнення працівника, високий професіоналізм, багаторічну працю, участь у громадському житті, що стали підставами для подання. До подання додається біографічна довідка встановленого зразка.

5. Подання про відзначення нагрудним знаком має містити інформацію про бездоганну працю, високий професіоналізм, вагомий особистий внесок та заслуги працівника, що стали підставами для підготовки подання про нагородження. Зазначається наявність нагород та відзнак (державних, нагород іноземних держав, Кабінету Міністрів України, відомчих відзнак тощо). До подання додається біографічна довідка встановленого зразка.

6. Особа, на яку накладено дисциплінарне стягнення, не може бути представлена для відзначення відомчою відзнакою.

7. Рішення про відзначення відомчими відзнаками приймається Головою ДПС, про що видається відповідний наказ.