Відповідно до пункту 5 Положення про Міністерство інформаційної політики України, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 14 січня 2015 року № 2 , пункту 1 постанови Кабінету Міністрів України від 19 травня 1999 року № 859 "Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств"

1. Затвердити Зміни до Умов, критеріїв, диференційованих показників та розмірів посадового окладу і преміювання керівників державних підприємств, що належать до сфери управління Міністерства інформаційної політики України, затверджених наказом Міністерства інформаційної політики України від 16 травня 2018 року № 94, зареєстрованих у Міністерстві юстиції України 11 червня 2018 року за № 700/32152, що додаються.

2. Сектору фінансово-економічному (Писарева Т.С.) забезпечити подання цього наказу на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України в установленому порядку.

3. Сектору управління персоналом (Дяденко А. Є.) забезпечити приведення контрактів керівників державних підприємств, що належать до сфери управління Міністерства інформаційної політики України, у відповідність до цього наказу.

4. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.

5. Контроль за виконанням цього наказу покласти на державного секретаря Міністерства інформаційної політики України Біденка А.І.