1. Правова система ipLex360
  2. Законодавство
  3. Розпорядження


Опубліковано: 11 серпня 2016
НАЦІОНАЛЬНА СЛУЖБА ПОСЕРЕДНИЦТВА І ПРИМИРЕННЯ
Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я
10.08.2016 № 235-р
Про призупинення реєстрації колективного трудового спору (конфлікту) між найманими працівниками Державного підприємства «Завод 410 Цивільної авіації» міста Києва та Державним концерном «Укроборонпром»
10.08.2016 відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області направило до Національної служби посередництва і примирення подання про призупинення реєстрації колективного трудового спору (конфлікту) між найманими працівниками Державного підприємства «Завод 410 Цивільної авіації» міста Києва (далі - ДП «Завод 410 ЦА») та Державним концерном «Укроборонпром».
У ході проведеного аналізу документів, наданих представницьким органом найманих працівників ДП «Завод 410 ЦА» міста Києва встановлено, що одна з вимог найманих працівників, яка стала причиною колективного трудового спору (конфлікту), є предметом спору у Солом'янському районному суді міста Києва. Відповідно до частини 5 пункту 4.1 розділу 4 Положення про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками або профспілкою вимог та колективних трудових спорів, затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 25.03.2016 року № 21, реєстрація призупиняється у випадку, якщо від сторін колективного трудового спору (конфлікту), повідомляється про розгляд іншої справи в порядку конституційного, цивільного, господарського, кримінального чи адміністративного судочинства, що унеможливлює в даний час реєстрацію або наступний розгляд та вирішення висунутих найманими працівниками вимог та колективного трудового спору (конфлікту).
Також слід зазначити, що документи надані органом, уповноваженим представляти інтереси найманих працівників ДП «Завод 410 ЦА» міста Києва потребують додаткового вивчення на відповідність статтям 2, 3, 4, 5, 6 Закону України «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)», Положенню про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками або профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 25.03.2014 року № 21.
У зв'язку з вищезазначеним та відповідно до частини 6 статті 15 Закону України «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)», із змінами, підпункту 4.1. Положення про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками, профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 25.03.2014 № 21,

................
Перейти до повного тексту