- Правова система ipLex360
- Законодавство
- Розпорядження
НАЦІОНАЛЬНА СЛУЖБА ПОСЕРЕДНИЦТВА І ПРИМИРЕННЯ
Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я
Про зняття з реєстрації колективного трудового спору між найманими працівниками закладів та установ освіти міста Івано-Франківська та управлінням освіти і науки виконавчого комітету Івано-Франківської міської ради
Відділення Національної служби посередництва і примирення в Івано-Франківській області відповідно до розпорядження Національної служби посередництва і примирення від 05 серпня 2004 року
N 214-р вивчило стан вирішення колективного трудового спору між найманими працівниками закладів та установ освіти міста Івано-Франківська та управлінням освіти і науки виконавчого комітету Івано-Франківської міської ради, зареєстрованого розпорядженням Національної служби посередництва і примирення від 25 червня 2001 року
N 122-р (реєстраційний номер спору 086-01/09-Т), та відповідність висунутих найманими працівниками вимог нормам чинного законодавства України, зокрема:
- положенням статті
98 Кодексу законів про працю України, якою визначено, що "оплата праці працівників установ і організацій, що фінансуються з бюджету, здійснюється на підставі законів і інших нормативно-правових актів України, генеральної, галузевих, регіональних угод, колективних договорів, у межах бюджетних асигнувань та позабюджетних коштів";
"1. Будь - які бюджетні зобов'язання та платежі з бюджету можна здійснювати лише за наявності відповідного бюджетного призначення.
2. Бюджетні призначення встановлюються законом про Державний бюджет України чи рішенням про місцевий бюджет у порядку, визначеному цим
Кодексом.
7. Усі бюджетні призначення втрачають чинність після закінчення бюджетного періоду, за винятком тих випадків, коли окремим законом передбачені багаторічні бюджетні призначення";
- положенням пункту 9 статті
2 Бюджетного кодексу України, яким визначено, що "бюджетне призначення - повноваження, надане головному розпоряднику бюджетних коштів цим Кодексом, законом про Державний бюджет України або рішенням про місцевий бюджет, що має кількісні та часові обмеження та дозволяє надати бюджетні асигнування",
В результаті вивчення встановлено наступне.
Розпорядженням Національної служби посередництва і примирення
від 17.09.2002 року N 411-р знята з реєстрації третя вимога, у зв'язку з її задоволенням.
Четверта вимога найманих працівників "забезпечити своєчасну виплату заробітної плати всім працівникам навчально-виховних закладів міста Івано-Франківська:
- за першу половину місяця - 16 числа кожного місяця;
- за другу половину місяця 1 числа кожного наступного місяця;
- у разі, коли день виплати заробітної плати збігається з вихідним, святковим або неробочим днем, заробітну плату виплачувати напередодні";
- заробітну плату працівникам освіти за весь час щорічної відпустки виплачувати не пізніше ніж за три дні до початку відпустки у повному обсязі" виконана.
Перша вимога найманих працівників "1) забезпечити виконання положень статті
57 Закону України
"Про освіту" (далі - стаття 57), в частині, що стосується:
- виплати педагогічним і науково-педагогічним працівникам надбавок за вислугу років щомісячно у відсотках до посадового окладу залежно від стажу педагогічної роботи (абзац восьмий частини першої статті 57);
- надання педагогічним працівникам щорічної грошової винагороди в розмірі одного посадового окладу за сумлінну працю, зразкове виконання службових обов'язків (
абзац дев'ятий частини першої статті 57);
- виплати педагогічним і науково-педагогічним працівникам допомоги на оздоровлення в розмірі місячного посадового окладу при наданні щорічної відпустки (
абзац десятий частини першої статті 57);
- перегляд рівня заробітної плати спеціалістам, які працюють в системі освіти, і обслуговуючому персоналу проводиться двічі на рік з щоквартальною індексацією з урахуванням рівня інфляції" виконана
Не відповідають положенням чинних законодавчих актів України:
1. перша вимога найманих працівників "1) забезпечити виконання положень статті
57 Закону України
"Про освіту" в частині, що стосується:
................Перейти до повного тексту