Відповідно до частини шостої статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)", підпунктів 6.1, 6.5 Положення про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками або профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 8 січня 2003 року N 4, із наступними змінами та доповненнями:

1. Вважати колективний трудовий спір між найманими працівниками відкритого акціонерного товариства "Спартак" міста Суми та головою правління відкритого акціонерного товариства "Спартак" міста Суми, зареєстрований з 29.01.2007 року (реєстраційний N 002-07/18-В) , вирішеним.

Підстава:

1) подання відділення Національної служби посередництва і примирення в Сумській області від 04.06.2007 року N 01-18/30-115;

2) угода про вирішення колективного трудового спору між його сторонами від 02.06.2007 року.

2. Зняти колективний трудовий спір між найманими працівниками відкритого акціонерного товариства "Спартак" міста Суми та головою правління відкритого акціонерного товариства "Спартак" міста Суми з реєстрації і контролю.

3. Відділу правового забезпечення Національної служби посередництва і примирення внести відповідні записи в Книгу реєстрації висунутих найманими працівниками або профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів).

4. Дане розпорядження надіслати органу, уповноваженому представляти інтереси найманих працівників відкритого акціонерного товариства "Спартак" міста Суми, голові правління відкритого акціонерного товариства "Спартак" міста Суми, Сумському міському голові, Сумській обласній раді, Сумській обласній державній адміністрації, відділенню Національної служби посередництва і примирення в Сумській області.