- Правова система ipLex360
- Законодавство
- Наказ
МІНІСТЕРСТВО КУЛЬТУРИ І МИСТЕЦТВ УКРАЇНИ
Н А К А З
( Наказ втратив чинність на підставі Наказу Міністерства
культури і туризму
N 130/0/16-10 від 15.03.2010 )
Про Положення про колегію Міністерства культури і туризму України
( Із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства
культури і туризму
N 79-1 від 28.02.2006
N 1202/1/16-09 від 22.12.2009 )
Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 02.10.2003
N 1569 "Про затвердження Загального положення про колегію центрального органу виконавчої влади і місцевої державної адміністрації"
НАКАЗУЮ:
1. Затвердити Положення про колегію Міністерства культури і туризму України, її Персональний склад та Регламент роботи її засідань, що додаються.
( Пункт 1 в редакції Наказу Міністерства культури і туризму
N 79-1 від 28.02.2006 )
2. При підготовці матеріалів щодо питань, які розглядатимуться на засіданнях колегії, дотримуватися вимог Положення про колегію Міністерства культури і туризму України.
( Пункт 2 із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства
культури і туризму
N 1202/1/16-09 від 22.12.2009 )
3. Вважати таким, що втратив чинність, Тимчасовий регламент роботи колегії Міністерства культури і мистецтв України, затверджений постановою колегії N 1/1-г від 10 січня 1996 року.
4. Контроль за виконанням цього наказу покласти на першого заступника Міністра В.М.Андріанова.
Додаток 1
ПОЛОЖЕННЯ
про колегію Міністерства культури і туризму України
1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
1.1. Колегія Міністерства культури і туризму України (далі - колегія) є постійним консультативно-дорадчим органом і створена для погодженого вирішення питань у сферах культури, туризму, а також державної мовної політики, та для колективного і вільного обговорення з найважливіших напрямів діяльності та розвитку.
( Пункт 1.1 в редакції Наказу Міністерства культури і туризму
N 1202/1/16-09 від 22.12.2009 )
2. ФУНКЦІЇ КОЛЕГІЇ
2.1. Основними завданнями колегії є участь:
- у формуванні, реалізації та контролі за здійсненням державної політики у сферах культури, туризму, а також державної мовної політики;
- визначенні перспектив і найважливіших напрямків діяльності та розвитку галузей;
- у розробці пропозицій щодо вдосконалення діяльності МКТ та урядових органів державного управління, що діють у його складі.
2.2. Відповідно до покладених на неї завдань колегія розглядає та надає пропозиції (рекомендації) керівництву МКТ з питань:
1) обговорює і приймає рішення щодо перспектив і найважливіших напрямів діяльності МКТ;
2) розглядає пропозиції щодо:
удосконалення законодавства;
забезпечення співпраці з центральними органами виконавчої влади, Радою міністрів Автономної Республіки Крим, місцевими держадміністраціями, органами місцевого самоврядування під час виконання покладених на них завдань;
розширення міжнародного співробітництва у сферах культури, туризму, а також державної мовної політики;
формування та реалізації державної політики у сферах культури, туризму, а також державної мовної політики;
3) обговорює прогнози і програми соціально-економічного розвитку у сферах культури, туризму, а також державної мовної політики, інші державні програми та визначає шляхи їх реалізації;
4) розглядає питання про стан дотримання фінансової, бюджетної дисципліни, збереження та використання державного майна, здійснення внутрішнього фінансового контролю та усунення виявлених недоліків;
5) розробляє пропозиції щодо вдосконалення діяльності МКТ; урядових органів державного управління, що діють у складі центрального органу виконавчої влади; підприємств, установ та організацій, що належать до сфери їх управління;
6) аналізує стан роботи МКТ з питань забезпечення прав і свобод людини і громадянина;
7) розглядає результати роботи МКТ, урядових органів державного управління, що діють у складі МКТ, підприємств, установ та організацій, що належать до сфери їх управління, а також інших підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності і підпорядкування (в межах компетенції);
8) аналізує стан дотримання законодавства з питань державної служби, організаційно-кадрової роботи та виконавської дисципліни;
9) розглядає інші питання, пов'язані з реалізацією завдань, покладених на МКТ.
2.3. Колегія має право:
- заслуховувати на засіданнях доповіді керівників структурних підрозділів МКТ та урядових органів державного управління, що діють у його складі, з питань, визначених положеннями про відповідний структурний підрозділ;
- запрошувати для участі в засіданні колегії представників інших органів виконавчої влади;
- залучати вчених, науковців, інших провідних фахівців до підготовки та розгляду питань, що належать до її компетенції;
- одержувати в установленому порядку необхідну для її діяльності інформацію і матеріали.
3. СКЛАД КОЛЕГІЇ
3.1. До складу колегії можуть входити Міністр культури і туризму України - голова колегії, перший заступник Міністра, заступники Міністра, керівники урядових органів державного управління, що діють у складі МКТ, керівники структурних підрозділів МКТ, члени правління всеукраїнських асоціацій органів місцевого самоврядування, керівники підприємств, установ та організацій, що перебувають в управлінні МКТ, а також за згодою представники відповідних комітетів Верховної Ради України, органів державної влади, установ, громадських організацій, науковці та інші особи.
( Пункт 3.1 із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства культури і туризму
N 1202/1/16-09 від 22.12.2009 )
3.2. Члени колегії затверджуються та увільняються від обов'язків Міністром культури і туризму України.
4. ОРГАНІЗАЦІЯ РОБОТИ КОЛЕГІЇ
4.1. Організаційною формою роботи колегії є засідання. Періодичність проведення засідань колегії визначається її головою.
( Пункт 4.1 в редакції Наказу Міністерства культури і туризму
N 1202/1/16-09 від 22.12.2009 )
4.2. Робота колегії проводиться відповідно до затвердженого головою колегії плану засідань на рік, в якому зазначаються питання, що підлягають розгляду, строк подання матеріалів, особи, відповідальні за підготовку і подання матеріалів на засідання колегії, орієнтовна дата проведення засідань.
4.3. Плани роботи колегії складаються на основі пропозицій членів колегії, керівників структурних підрозділів МКТ.
Додаткові питання до затвердженого плану засідань колегії можуть бути включені до порядку денного засідання за рішенням її голови не пізніше, ніж за десять днів до чергового засідання.
4.4. Затверджений план засідань колегії розсилається членам колегії не пізніше, ніж за два тижні до початку року.
4.5. Дата, час, місце проведення та порядок денний засідання колегії визначаються головою колегії.
4.6. Підготовка проекту порядку денного засідання колегії згідно із затвердженим планом засідань з урахуванням унесених пропозицій здійснюється секретарем колегії, який не пізніше ніж за десять днів до засідання подає його голові колегії для погодження.
4.7. Особи, відповідальні за підготовку та подання матеріалів на засідання колегії, несуть персональну відповідальність за якість та своєчасність їх підготовки й надають матеріали секретарю колегії не пізніше ніж за сім днів до чергового засідання. Секретар колегії контролює своєчасність подання матеріалів та правильність їх оформлення.
При порушенні термінів підготовки матеріалів секретар колегії доповідає про це голові колегії.
4.8. На розгляд колегії подаються:
- проект порядку денного засідання колегії з визначенням доповідача з кожного питання;
- довідка з питань порядку денного засідання колегії з викладенням обгрунтованих висновків і пропозицій;
- проект рішення колегії;
- список членів колегії;
- список запрошених осіб, які виявили бажання взяти участь в обговоренні питань порядку денного засідання колегії, із зазначенням їх прізвищ, імен та по батькові, місця роботи та займаних посад;
- довідкові матеріали (розрахунки, статистичні матеріали, звіти, діаграми, таблиці тощо), які безпосередньо стосуються порядку денного.
4.9. Членам колегії матеріали надаються не пізніше ніж за три дні до засідання, а у разі проведення позачергового засідання - не пізніше ніж за один день до засідання.
4.10. Виклик запрошених на засідання колегії здійснюється секретарем колегії.
5. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕННЯ ЗАСІДАНЬ КОЛЕГІЇ
5.1. Засідання колегії веде її голова, а в разі його відсутності - особа, на яку покладено виконання його обов'язків.
5.2. Засідання колегії проводиться у разі, коли у ньому беруть участь не менше ніж дві третини загальної кількості членів колегії.
5.3. Члени колегії беруть участь у засіданні колегії особисто.
Якщо член колегії не може бути присутнім на засіданні, він має право попередньо подати голові колегії відповідні пропозиції у письмовій формі.
5.4. У засіданнях колегії беруть участь члени колегії та інші посадові особи, які запрошені для розгляду кожного окремого питання.
5.5. Члени колегії, які беруть участь у засіданнях колегії, реєструються.
Особи, запрошені на засідання колегії для розгляду окремих питань, можуть бути присутніми під час розгляду інших питань лише з дозволу голови колегії.
5.6. Порядок денний засідання і рішення колегії затверджуються членами колегії шляхом голосування.
5.7. Засідання колегії можуть бути відкритими і закритими.
При проведенні закритих засідань колегії (закритого обговорення окремих питань) підготовка матеріалів, оформлення рішень, що приймаються, здійснюється відповідно до законодавства.
5.8. У разі проведення спільних засідань колегій двох і більше органів виконавчої влади приймається спільне рішення.
5.9. Рішення колегії приймаються з кожного питання порядку денного відкритим голосуванням більшістю голосів присутніх на засіданні членів колегії.
За рішенням головуючого може застосовуватися процедура таємного голосування.
При однаковій кількості голосів членів колегії голос головуючого на засіданні колегії є вирішальним.
5.10. Рішення колегії оформляються протоколами, які підписуються головуючим на засіданні та секретарем колегії.
5.11. Прийняте на засіданні колегії рішення в триденний термін (якщо інший не був встановлений головою колегії) допрацьовується підрозділом, відповідальним за підготовку питань, з урахуванням зауважень і пропозицій, висловлених під час обговорення питання порядку денного, візується керівником підрозділу, який готував питання, керівником управління нормативно-правової і кадрової роботи і надається секретарю колегії для подальшого узгодження із членами колегії та затвердження головою колегії.
5.12. Рішення колегії вводиться в дію наказами МКТ.
................Перейти до повного тексту