Відповідно до пункту 12 Положення про Міністерство економічного розвитку і торгівлі України , затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20.08.2014 № 459, з метою упровадження реформ та програм розвитку держави, визначених Стратегією сталого розвитку "Україна - 2020", схваленою Указом Президента України від 12.01.2015 № 5, та Програми діяльності Кабінету Міністрів України, схваленої Постановою Верховної Ради України від 11.12.2014 № 26-VIII,

1. Утворити робочу групу "Цільова команда реформ з питань дерегуляції та розвитку підприємництва" у складі згідно з додатком.

2. Затвердити Положення про робочу групу "Цільова команда реформ з питань дерегуляції та розвитку підприємництва", що додається.

3. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.

1.1. Робоча група "Цільова команда реформ з питань дерегуляції та розвитку підприємництва" (далі - робоча група) є тимчасовим консультативно-дорадчим органом Мінекономрозвитку.

1.2. Робоча група у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, актами Верховної Ради України, Президента України, Кабінету Міністрів України, іншими нормативно-правовими актами та цим Положенням.

1.3. Основними завданнями діяльності робочої групи є подання рекомендацій та пропозицій з упровадження реформ та програм розвитку держави, визначених Стратегією сталого розвитку "Україна - 2020", схваленою Указом Президента України від 12.01.2015 № 5, та Програми діяльності Кабінету Міністрів України, схваленої Постановою Верховної Ради України від 11.12.2014 № 26-VIII, у частині щодо формування та забезпечення реалізації державної політики з питань дерегуляції та розвитку підприємництва, упровадження регуляторної моделі, що передбачає кількість та функції контролюючих органів відповідно до стандартів ЄС та Угоди про асоціацію між Україною, з однієї сторони, та Європейським Союзом, Європейським співтовариством з атомної енергії і їхніми державами-членами, з іншої сторони.

2.1. Робоча група відповідно до покладених на неї завдань:

1) надає експертну підтримку Мінекономрозвитку з питань дерегуляції та розвитку підприємництва;

2) аналізує стан справ та причини виникнення проблем у процесі реалізації державної політики з питань дерегуляції та розвитку підприємництва;

3) надає рекомендації, розробляє та вносить пропозиції керівництву Мінекономрозвитку з питань вироблення ефективних механізмів дерегуляції та розвитку підприємництва, надає пропозиції з можливих ризиків їх упровадження;

4) проводить моніторинг упровадження заходів щодо дерегуляції та розвитку підприємництва і врахування рекомендацій та пропозицій робочої групи;

5) уживає заходів з удосконалення процесів дерегуляції та розвитку підприємництва;

6) бере участь у розробленні пропозицій до проектів нормативно-правових актів з питань дерегуляції та розвитку підприємництва, зокрема:

концепцій дерегуляції та розвитку підприємництва;

планів дерегуляції та розвитку підприємництва;

7) забезпечує підготовку рекомендацій щодо впровадження регуляторної моделі, що передбачає кількість та функції контролюючих органів відповідно до стандартів ЄС та Угоди про асоціацію між Україною, з однієї сторони, та Європейським Союзом, Європейським співтовариством з атомної енергії і їхніми державами-членами, з іншої сторони.

2.2. Основними очікуваними результатами роботи робочої групи повинні бути підготовлені проекти нормативно-правових актів, документів з питань дерегуляції та розвитку підприємництва, а саме:

концепцій дерегуляції та розвитку підприємництва;

планів дерегуляції та розвитку підприємництва та основні показники ефективності його реалізації;

актів Верховної Ради України, Президента України та Кабінету Міністрів України у сфері дерегуляції та розвитку підприємництва;

періодичні звіти про стан виконання дерегуляції та розвитку підприємництва.

3.1. Робочу групу очолює керівник, який за посадою є Міністром економічного розвитку і торгівлі України.

До складу робочої групи можуть за згодою входити представники профільних комітетів Верховної Ради України, органів виконавчої влади, вищих навчальних закладів, наукових установ та інших установ, неурядових організацій, незалежні експерти з питань, що належать до основних завдань діяльності команди реформ, представники відповідних міжнародних організацій, бізнес-асоціацій, інші експерти та фахівці.

Кількісний та персональний склад робочої групи затверджується Мінекономрозвитку.

Заступник керівника робочої групи та секретар визначаються на першому засіданні робочої групи.

3.2. Керівник робочої групи:

здійснює загальне керівництво діяльністю робочої групи;

визначає та затверджує порядок денний засідань робочої групи.

3.3. Секретар робочої групи:

скликає за дорученням керівника засідання робочої групи;

забезпечує організаційну діяльність робочої групи, у тому числі щодо підготовки порядку денного засідань;

за дорученням керівника робочої групи виконує інші завдання, які стосуються забезпечення роботи робочої групи.

3.4. Формою роботи робочої групи є засідання, які проводяться в разі потреби.

Засідання робочої групи є правоможним, якщо на ньому присутні більше половини її складу.

Про час чергового засідання члени робочої групи повинні бути поінформовані не пізніше ніж за два робочих дні до дати його проведення.

Допускається дистанційна участь членів робочої групи з використанням засобів телеконференцій, скайпзв'язку тощо.