Відповідно до положень частини шостої статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)" , підпункту 15 пункту 4 Положення про Національну службу посередництва і примирення, затвердженого Указом Президента України від 17 листопада 1998 року N 1258/98, із змінами та доповненнями, внесеними Указом Президента України від 30 грудня 2000 року N 1393/2000,

1. Внести до наказу Національної служби посередництва і примирення від 4 травня 1999 року N 37 "Про затвердження Положення про трудовий арбітраж" із змінами, внесеними наказом НСПП N 55 від 31 січня 2002 року, такі зміни та доповнення:

1.1. В преамбулі наказу слова "у відповідності із підпунктом 15" записати "відповідно до підпункту 15"; після номера "1258/98" записати слова " із змінами, внесеними Указом Президента України від 30 грудня 2000 року N 1393/2000, ", далі за текстом.

1.2. Пункт 2 наказу викласти в новій редакції:

"2. Структурним підрозділам Національної служби посередництва і примирення забезпечити додержання Положення про трудовий арбітраж в ході сприяння вирішенню колективних трудових спорів (конфліктів)".

2. Внести до Положення про трудовий арбітраж, затвердженого наказом НСПП від 4 травня 1999 року N 37, із змінами, внесеними наказом НСПП від 31 січня 2002 року N 55, такі зміни та доповнення:

2.1. в розділі 2 "Порядок утворення трудового арбітражу":

2.1.1. пункт 2.1 викласти в такій редакції:

"2.1. Трудовий арбітраж утворюється з ініціативи однієї із сторін колективного трудового спору (конфлікту) або незалежного посередника шляхом прийняття кожною із сторін відповідного рішення та підписання спільної угоди про утворення трудового арбітражу. В угоді про утворення трудового арбітражу визначається порядок організаційного та матеріально-технічного забезпечення роботи трудового арбітражу і порядок оплати праці членів трудового арбітражу";

2.1.2. доповнити розділ 2 пунктом 2.2 такого змісту: